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员工福利计划中， 保险机构一般可以提供的健康管理类服务包括( )。①疾病诊断和治疗 ②医务室或小药箱 ③体检安排 ④健康管理讲座 ⑤绿色服务通道A. ①②③④B. ①③④⑤C. ②③④⑤D. ①②③④⑤

题目

员工福利计划中， 保险机构一般可以提供的健康管理类服务包括( )。

①疾病诊断和治疗 ②医务室或小药箱 ③体检安排 ④健康管理讲座 ⑤绿色服务通道

A. ①②③④

B. ①③④⑤

C. ②③④⑤

D. ①②③④⑤

相似考题

1.员工福利计划中的团体保险一般包括()①团体寿险;②企业年金;③团体意外伤害保险;④团体储蓄计划;⑤团体健康保险。A、①②③④⑤B、①②③⑤C、①③⑤D、①③④⑤

2.保险类员工福利项目有很多种， 保障的内容和特点各有不同。 但是作为福利计划的团体保险又有很多相同之处， 在项目实施的全过程中， 一般包括( )： ①承保; ②保全服务; ③理赔服务; ④提供查询和报告的服务。A. ②③B. ①②③④C. ①③D. ①②④

3.在保险公司一般所能提供的健康管理类附加值服务中， 最常见的是( )A.医务室和小药箱B.健康管理讲座C.绿色服务通道D. 协助体检安排

4.保险公司参与员工福利计划的途径主要有两种，提供团体保险产品和提供员工福利计划的管理服务。在美国，保险公司为员工福利计划提供的保险产品主要包括()①人寿保险和遗属抚恤金计划;②健康福利计划;③病假计划;④退休金计划。A、①②③B、①②④C、②③④D、①②③④

更多“员工福利计划中, 保险机构一般可以提供的健康管理类服务包括( )。①疾病诊断和治疗 ②医务室或 ”相关问题

  • 第1题：

    健康管理师可以提供健康管理服务的方面是( )

    A.负责采集和管理个体或群体的健康信息，评估个体或群体的健康和疾病危险性，作出疾病诊断

    B.进行个体或群体的健康咨询与指导，制定个体或群体的健康促进计划

    C.对个体或群体进行健康维护和疾病治疗，对个体或群体进行健康教育

    D.进行健康管理技术的研究与开发

    E.进行健康管理技术应用的成效评估


    正确答案：BDE

  • 第2题：

    健康保险与健康管理的合作有三种模式，其中（）是指由健康管理机构提供核心技术，服务实施方式和内容由保险机构与健康管理机构协商确定，最后由保险机构直接面向客户提供服务。


    A.共同投资模式
    B.自行提供服务模式
    C.服务完全外包模式
    D.综合模式


    答案：B
    解析：
    自行提供服务模式是指由健康管理机构提供核心技术，服务实施方式和内容由保险机构与健康管理机构协商确定，最后由保险机构直接面向客户提供服务。对于将健康管理作为长期发展战略的保险机构，通常采用这种模式。

  • 第3题：

    员工福利的构成一般包括（ ）。

    A.培训机会
    B.社会保险
    C.法定假期
    D.住房公积金
    E.收入保障计划和员工服务计划

    答案：B,C,D,E
    解析：
    员工福利的构成：（一）法定福利：（1）社会保险；（2）法定假期；（3）住房公积金。（二）企业补充福利：（1）收入保障计划；（2）员工服务计划。

  • 第4题：

    根据WHO定义,健康服务涉及疾病诊断和治疗、预防、健康促进、健康维护与康复的所有服务,包括针对个体和非个体的健康服务。()

    此题为判断题(对，错)。


    答案√

  • 第5题：

    员工福利的构成一般包括()。

    A:培训机会
    B:社会保险
    C:法定假期
    D:住房公积金
    E:收入保障计划和员工服务计划

    答案：B,C,D,E
    解析：

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