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后备干部实行动态管理，每年考核、调整补充一次。

题目

后备干部实行动态管理，每年考核、调整补充一次。

相似考题

1.分行机构管理模式逐步实现差异化，分行本部直接经营的部门和团队可实行()。A、动态管理、差别调整B、差别管理、动态调整C、统一管理、差别调整D、统一管理，动态调整

2.根据《国家基本药物目录管理办法（暂行）》，国家基本药物目录在保持数量相对稳定的基础上，实行动态管理，原则上A.1年调整一次B.2年调整一次C.3年调整一次D.4年调整一次E.5年调整一次

3.后备干部实行动态管理，每（）考核、调整补充一次，对不适合继续作为后备干部的，及时作出调整；对新的合适人选，及时充实进后备干部库。A、月B、季度C、半年D、年

4.物业管理企业经理、部门经理、管理员实行持证上岗。《岗位合格证书》实行动态管理、复检制度。复检验证工作一般( )。A．每年进行一次B．每两年进行一次C．每三年进行一次D．每四年进行一次

更多“后备干部实行动态管理，每年考核、调整补充一次。”相关问题

  • 第1题：

    根据实际需要和专家考核情况应及时对评标专家进行更换或者补充，实行评标专家的动态管理。


    正确答案:正确

  • 第2题：

    稽核档案管理实行（）考核，每年考核（）。


    正确答案:定期；一次

  • 第3题：

    根据《国家基本药物目录管理办法（暂行）》，国家基本药物目录在保持数量相对稳定的基础上，实行动态管理，原则上（）

    • A、1年调整一次
    • B、2年调整一次
    • C、3年调整一次
    • D、4年调整一次
    • E、5年调整一次

    正确答案:C

  • 第4题：

    为提高配电网规划质量， 配电网规划实行动态管理， 每年应开展规划评估和规划滚动调整工作。


    正确答案:正确

  • 第5题：

    分行对柜员的身份实行动态管理，将每年考核位于后列的正式柜员转为派遣柜员，将考核优秀的派遣柜员转为正式柜员。


    正确答案:正确

  • 第6题：

    《哈尔滨客运段人才库管理办法》中规定，人才库实行定期动态管理，原则上每（）对人才库进行一次集中补充和清理，特殊情况需要调整时应报批后执行。

    • A、半年
    • B、季度
    • C、月
    • D、年

    正确答案:A

  • 第7题：

    为了落实各级设备状态信息管理责任，健全设备全过程状态信息管理工作机制，确保设备全寿命周期内状态信息的规范、完整和准确，应实行（）。

    • A、分级管理，动态考核
    • B、集中管理，集中考核
    • C、动态管理，分级考核
    • D、集中管理，动态考核

    正确答案:A

  • 第8题：

    填空题
    稽核档案管理实行（）考核，每年考核（）。

    正确答案： 定期,一次
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    判断题
    后备干部实行动态管理，每年考核、调整补充一次。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    后备干部实行动态管理，每（）考核、调整补充一次，对不适合继续作为后备干部的，及时作出调整；对新的合适人选，及时充实进后备干部库。
    A

    月

    B

    季度

    C

    半年

    D

    年


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    《哈尔滨客运段人才库管理办法》中规定，人才库实行定期动态管理，原则上每（）对人才库进行一次集中补充和清理，特殊情况需要调整时应报批后执行。
    A

    半年

    B

    季度

    C

    月

    D

    年


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    债务重组实行授权管理和动态调整，根据（）执行。
    A

    重组操作手册

    B

    每年下达的授权书

    C

    业务需要

    D

    重组管理办法


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    会议定点场所实行动态管理，（）调整一次。

    • A、一年
    • B、两年
    • C、三年
    • D、四年

    正确答案:B

  • 第14题：

    （）实行“分等级、动态考核调整”的管理办法。

    • A、营销代表
    • B、柜台员工
    • C、营销专员
    • D、客服人员

    正确答案:A

  • 第15题：

    设备状态评价、风险评估和检修决策实行动态管理，每年至少一次。


    正确答案:正确

  • 第16题：

    党委、政治机关管理后备干部措施包括（）

    • A、跟踪考核后备干部
    • B、适时调整后备干部名单
    • C、对于已经推荐的干部，经考核不合适的，应当予以调换。

    正确答案:A,B,C

  • 第17题：

    注水井动态监测井点每年测试一次油层（），以便掌握地层能量补充情况。


    正确答案:静压

  • 第18题：

    对系统黄金客户实行（），采取（）。

    • A、动态管理、月审制
    • B、静态管理、终身制
    • C、动态管理、年审制
    • D、动态管理、调整制

    正确答案:C

  • 第19题：

    多选题
    党委、政治机关管理后备干部措施包括（）
    A

    跟踪考核后备干部

    B

    适时调整后备干部名单

    C

    对于已经推荐的干部，经考核不合适的，应当予以调换。


    正确答案： A,C
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    判断题
    根据实际需要和专家考核情况应及时对评标专家进行更换或者补充，实行评标专家的动态管理。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    （）实行“分等级、动态考核调整”的管理办法。
    A

    营销代表

    B

    柜台员工

    C

    营销专员

    D

    客服人员


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    根据《国家基本药物目录管理办法（暂行）》，国家基本药物目录在保持数量相对稳定的基础上，实行动态管理，原则上（）
    A

    1年调整一次

    B

    2年调整一次

    C

    3年调整一次

    D

    4年调整一次

    E

    5年调整一次


    正确答案： E
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    判断题
    分行对柜员的身份实行动态管理，将每年考核位于后列的正式柜员转为派遣柜员，将考核优秀的派遣柜员转为正式柜员。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

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