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行为争先就是人人追求卓越、事事追求卓越、时时追求卓越、处处追求卓越，始终保持各项事业全面领先。

题目

行为争先就是人人追求卓越、事事追求卓越、时时追求卓越、处处追求卓越，始终保持各项事业全面领先。

相似考题

1.公司企业精神（）、追求卓越

2.神宁文化中的意识争先就是在工作中追求无事不完美、无时不卓越、无处不精彩

3.神宁文化中的管理争先就是管理人人追求卓越、事事追求卓越、时时追求卓越、处处追求卓越，始终保持各项事业全面领先。

4.沙钢企业理念是“奉献创新、追求卓越”。

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  • 第1题：

    下列关于神宁文化中责任文化的描述不正确的是（）。

    • A、形成人人追求卓越、事事追求卓越、时时追求卓越、处处追求卓越的观念和行为
    • B、形成人人负责任、事事有责任、时时想责任、处处担责任的观念和行为
    • C、强调对社会负责、对企业负责、对工作负责、对家庭负责、对自己负责、对他人负责、对生命负责
    • D、树立和维护负责任的大企业形象

    正确答案:A

  • 第2题：

    永川区城市精神是（）。

    • A、海纳百川、崇尚创新、追求卓越
    • B、海纳百川、崇尚开放、追求卓越
    • C、海纳百川、崇尚创新、追求和谐
    • D、海纳百川、崇尚开放、追求和谐

    正确答案:A

  • 第3题：

    “西方追求卓越，东方追求和谐”是东方文化与西方文化的显著差异。


    正确答案:正确

  • 第4题：

    成功+阿Q不等于（）

    • A、追求成功
    • B、追求卓越
    • C、失败
    • D、努力成功

    正确答案:A,B,D

  • 第5题：

    国家电网有限公司的企业精神是（）。

    • A、努力超越臻于至善
    • B、精益求精持续改善
    • C、努力超越追求卓越
    • D、敢为人先追求卓越

    正确答案:C

  • 第6题：

    《卓越绩效评价准则》为组织追求卓越绩效提供了（）的准则，也可用于质量奖的评价。


    正确答案:自我评价

  • 第7题：

    长安公司质量理念：持续提升，客户满意、追求卓越。


    正确答案:正确

  • 第8题：

    上海铁路局企业精神的表述语是（）。

    • A、创新实干、追求卓越
    • B、精细务实、先行致远
    • C、上善笃行、创新争先
    • D、创新实干、精益卓越

    正确答案:D

  • 第9题：

    国家电网公司“十三五”企业文化规划要求坚持以卓越为导向，全面深化企业文化建设的“五卓越”是（）。

    • A、追求卓越品格，打造卓越团队，推进卓越经营，深化卓越实践，创造卓越贡献
    • B、追求卓越品质，打造卓越团队，推进卓越管理，深化卓越实践，创造卓越绩效
    • C、追求卓越品质，打造卓越人才，推进卓越管理，深化卓越工作，创造卓越绩效
    • D、追求卓越品质，打造卓越团队，推进卓越经营，深化卓越实践，创造卓越贡献

    正确答案:B

  • 第10题：

    单选题
    补偿自卑和改变自卑的过程叫做（）。
    A

    追求幸福

    B

    追求爱

    C

    追求卓越

    D

    追求成功


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    《卓越绩效评价准则实施指南》国家标准的作用是（　　）。
    A

    规定了组织卓越绩效的评价要求

    B

    规定了质量奖的申报评价要求

    C

    为组织追求卓越绩效提供了实施指南

    D

    为企业提供了追求卓越绩效的途径


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    《卓越绩效评价准则实施指南》国家标准(　　)。
    A

    规定了组织卓越绩效的评价要求

    B

    规定了质量奖的申报评价要求

    C

    为组织追求卓越绩效提供了实施指南

    D

    为企业提供了追求卓越绩效的途径


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    《卓越绩效评价准则实施指南》国家标准（）

    • A、规定了组织卓越绩效的评价要求
    • B、规定了质量奖的申报评价流程
    • C、为组织追求卓越绩效提供了自我评价的准则
    • D、为组织追求卓越绩效提供了实施指南

    正确答案:D

  • 第14题：

    补偿自卑和改变自卑的过程叫做（）。

    • A、追求幸福
    • B、追求爱
    • C、追求卓越
    • D、追求成功

    正确答案:C

  • 第15题：

    《卓越绩效评价准则实施指南》国家标准（）。

    • A、规定了组织卓越绩效的评价要求
    • B、规定了质量奖的申报评价要求
    • C、为组织追求卓越绩效提供了实施指南
    • D、为企业提供了追求卓越绩效的途径

    正确答案:C

  • 第16题：

    高层领导力中，“（）”是基于对过去的改变，“（）”是对未来的不懈追求和努力。

    • A、引领变革 追求卓越
    • B、战略思维 全局观念
    • C、引领变革 影响他人
    • D、追求卓越 全局观念

    正确答案:A

  • 第17题：

    高层领导可运用《卓越绩效评价准则》基本理念引导组织追求卓越。


    正确答案:正确

  • 第18题：

    广西联通核心价值观是（）。

    • A、追求卓越，臻于至善
    • B、追求卓越，共创和谐
    • C、团结协作，合作共赢
    • D、创新-改变世界

    正确答案:B

  • 第19题：

    招标采购的最终的目的是（）

    • A、追求最低价
    • B、追求卓越
    • C、追求完美
    • D、追求质量

    正确答案:A

  • 第20题：

    公司的企业精神是（）。

    • A、努力超越
    • B、努力奋斗
    • C、追求发展
    • D、追求卓越

    正确答案:A,D

  • 第21题：

    单选题
    招标采购的最终的目的是（）
    A

    追求最低价

    B

    追求卓越

    C

    追求完美

    D

    追求质量


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    永川区城市精神是（）。
    A

    海纳百川、崇尚创新、追求卓越

    B

    海纳百川、崇尚开放、追求卓越

    C

    海纳百川、崇尚创新、追求和谐

    D

    海纳百川、崇尚开放、追求和谐


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    上海铁路局企业精神的表述语是（）。
    A

    创新实干、追求卓越

    B

    精细务实、先行致远

    C

    上善笃行、创新争先

    D

    创新实干、精益卓越


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

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