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关于劳动法律关系主体和客体的说法，正确的有（ ）。A.劳动法律关系的主体包括劳动者和用人单位 B.与劳动者建立劳动关系的国家机关、事业组织、社会团体也是用人单位 C.劳动法律关系的客体一般包括物、精神财富和行为 D.劳动法律关系客体中的行为包括劳动行为和其他行为 E.劳动法律关系主体的权利和义务要通过一定的财物来体现

题目
关于劳动法律关系主体和客体的说法，正确的有（ ）。

A.劳动法律关系的主体包括劳动者和用人单位
B.与劳动者建立劳动关系的国家机关、事业组织、社会团体也是用人单位
C.劳动法律关系的客体一般包括物、精神财富和行为
D.劳动法律关系客体中的行为包括劳动行为和其他行为
E.劳动法律关系主体的权利和义务要通过一定的财物来体现
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1.劳动法律关系由劳动法律关系的主体、客体和内容等三个要素构成。劳动法律关系的客体是指( )。A.劳动关系管理制度B.劳动法律关系的当事人C.劳动法律关系主体的权利和义务D.劳动法律关系主体的权利义务所共同指向的对象

2.以下说法中正确的是（ ）。A．法律关系客体，是指参加法律关系的主体所共同指向的对象B．法律关系客体，是指参加法律关系的主体享有的权利和承担的义务所共同指向的对象C．法律关系客体，是指参加法律关系的主体享有的权利所共同指向的对象D．法律关系客体，是指参加法律关系的主体承担的义务所共同指向的对象

3.下列关于劳动法律关系的说法,正确的是()。A.劳动法律关系就是劳动关系B.劳动法律关系的主体包括劳动者和用人单位C.劳动法律关系的产生、变更和消灭都是通过一定的法律事实而引起的D.劳动法律关系的客体即是劳动活动

4.甲和乙分别与某建筑公司签订了一份三年期劳动合同，合同中载明甲乙二人每月固定工资1200元，则下面说法正确的是（ ）。A．甲、乙二人是法律关系的主体，建筑公司是法律关系的客体B．建筑公司是法律关系的主体，甲、乙二人是法律关系的客体C．甲、乙与建筑公司都是合同关系的主体D．甲和乙分别与某建筑公司签订劳动合同的行为是法律关系的客体E．固定工资1200元是合同关系的客体

更多“关于劳动法律关系主体和客体的说法，正确的有（ ）。”相关问题

  • 第1题：

    试述劳动法律关系主体、内容和客体三者之间的关系。


    参考答案：(1)劳动法律关系主体依法享有权利并且承担义务，是权利的行使者、义务承担者。没有主体就没有人行使权利和履行义务，也就不能形成劳动法律关系。所以，劳动法律关系主体是构成劳动法律关系的第一要素。(2)劳动法律关系内容是劳动法律关系的基本要素，是联结劳动法律关系主体与客体的媒介，也是劳动法律关系的核心和实质。没有内容的劳动法律关系是不存在的。只有通过具体的内容，把主体双方、主体与客体联结起来，才能形成劳动法律关系。(3)劳动法律关系的客体是主体双方的权利义务共同指向的对象，只有这样才能形成劳动法律关系。没有客体，主体双方的权利义务就无所指向，无法落实，既不能形成劳动法律关系，也实现不了各自所要达到的目的。因此，客体是构成劳动法律关系不可缺少的重要因素。

  • 第2题：

    什么是劳动法律关系的主体、客体?有何特征?


    参考答案：劳动法律关系主体是指依照劳动法律规范享有权利、承担义务的劳动法律关系的参加者。其特征是由平权型主体转化为隶属型主体。劳动法律关系客体是劳动权利和劳动义务指向的对象，也就是劳动力。劳动力的特征：
    (1)劳动力存在的人身性;
    (2)劳动力形成的长期性;
    (3)劳动力存续的时间性;
    (4)劳动力使用的条件性。

  • 第3题：

    甲公司和乙公司签订了转让外观设计所有权的合同，下列关于该法律关系的说法中正确的有( )。

    A、外观设计是该法律关系的客体

    B、外观设计属于法律关系客体中的物

    C、法律关系的内容是指法律关系主体所享有的权利和承担的义务

    D、甲公司和乙公司是该法律关系的主体


    答案：ACD
    解析：法律关系的客体主要包括物、人身人格、非物质财富和行为四大类，外观设计属于非物质财富中的知识产品，选项A正确，B错误。

  • 第4题：

    ()是指主体权利义务所指向的事物，即劳动法律关系所要达到的目的和结果。

    A:劳动法律关系的主体
    B:劳动法律关系的客体
    C:劳动法律关系的内容
    D:劳动法律关系的对象

    答案：B
    解析：

  • 第5题：

    劳动法律关系的核心和实质是（）。

    • A、劳动法律关系的主体
    • B、劳动法律关系的内容
    • C、劳动法律关系的客体
    • D、劳动法律事实

    正确答案:B

  • 第6题：

    下列关于劳动法律关系说法正确的是（　）

    • A、劳动法律关系的内容是法定的权利和义务 
    • B、劳动法律关系是劳动关系在法律上的表现形式 
    • C、劳动法律关系的客体：行为、财务。 
    • D、劳动法律关系的主体：劳动者和用人单位。

    正确答案:A,B,C,D

  • 第7题：

    劳动法律关系的核心和实质是（）。

    • A、劳动法律关系的主体
    • B、劳动法律关系的客体
    • C、劳动法律关系的内容
    • D、劳动法律关系变化的原因

    正确答案:C

  • 第8题：

    单选题
    劳动法律关系的变更是指（）
    A

    劳动法律关系的主体发生了变化

    B

    劳动法律关系内容发生了变化

    C

    劳动法律关系主体、内容和客体都发生了变化

    D

    劳动法律关系主体、内容或者客体至少有一项发生了变化


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    下列有关法律关系客体的说法错误的是（　　）。
    A

    实践中，法律关系客体包括物、人身和人格、精神成果、行为

    B

    作为法律关系客体的物，是指受法律关系主体支配的、以物理形态表现的物

    C

    精神成果又称为智力成果，是指人们通过智力劳动所创造出来的精神产品

    D

    法律关系客体是法律关系主体的权利和义务所指向的对象，是法律关系主体产生和存在的前提


    正确答案： B
    解析：
    法律关系客体是法律关系主体的权利和义务所指向的对象，是法律关系产生和存在的前提，表现为一定利益的法律形式。实践中，法律关系客体包括下列几类：①物。作为法律关系客体的物，是指受法律关系主体支配的、以物理形态表现的物。它可以是天然物，也可以是生产物。②人身、人格。③精神成果。精神成果又称为智力成果，是指人们通过智力劳动所创造出来的精神产品。④行为。行为是指法律主体中承担义务的一方按照法定或约定的义务所实施的行为，包括作为和不作为两种情形。

  • 第10题：

    多选题
    关于劳动法律关系主体和客体的说法，正确的是（  ）。
    A

    劳动法律关系的主体包括劳动者和用人单位

    B

    与劳动者建立劳动关系的国家机关、事业组织、社会团体也是用人单位

    C

    劳动法律关系的客体一般包括物、精神财富和行为

    D

    劳动法律关系客体中的行为包括劳动行为和其他行为

    E

    劳动法律关系主体的权利和义务要通过一定的财物来体现


    正确答案： C,A
    解析：

  • 第11题：

    多选题
    下列关于劳动法律关系说法正确的是()。
    A

    劳动法律关系的内容是法定的权利和义务

    B

    劳动法律关系是劳动关系在法律上的表现形式

    C

    劳动法律关系的客体：行为、财务

    D

    劳动法律关系的主体：劳动者和用人单位


    正确答案： D,C
    解析： 劳动法律关系是劳动关系在法律上的表现形式，其内容是法定的权利和义务，其主体是劳动者和用人单位，其客体是行为、财务。

  • 第12题：

    单选题
    劳动法律关系主体的权利和义务所共同指向的对象，通常称为劳动法律关系的（  ）。
    A

    行为

    B

    财物

    C

    客体

    D

    主体


    正确答案： C
    解析：

  • 第13题：

    下列说法错误的是()

    A、劳动法律关系的主体是劳动者和用人单位

    B、劳动法律关系的内容是劳动者与用人单位之间的相互权利和义务

    C、劳动法律关系的客体是劳动者和用人单位的权利和义务所共同指向的对象

    D、劳动法律关系的基本客体是劳动条件


    参考答案：D

  • 第14题：

    劳动法律关系的核心和实质是()。

    A.劳动法律关系的主体

    B.劳动法律关系的内容

    C.劳动法律关系的客体

    D.劳动法律事实


    参考答案：B

  • 第15题：

    下列关于劳动法律关系主体和客体的描述，正确的是()。

    A:劳动法律关系的主体包括劳动者和用人单位
    B:与劳动者建立劳动关系的国家机关、事业组织、社会团体也是用人单位
    C:劳动法律关系的客体一般包括物、精神财富和行为
    D:劳动法律关系客体中的行为包括劳动行为和其他行为
    E:劳动法律关系主体的权利和义务要通过一定的财物来体现

    答案：A,B,D,E
    解析：
    依据劳动法的规定，劳动法律关系的主体包括劳动者和用人单位。用人单位是指依法成立，并依法招用和管理劳动者，发给其劳动报酬的劳动组织，包括企业、民办非企业单位和个体经济组织等组织。同时，与劳动者建立劳动关系的国家机关、事业组织、社会团体也是用人单位。劳动法律关系的客体一般表现为一定的行为和财物。劳动法律关系客体中的行为包括劳动行为和其能行为。劳动法律关系主体的权利和义务要通过一定的财物来体现，即通过做出一定的行为，获得一定的物质回报来体现。

  • 第16题：

    下列关于我国劳动合同法律关系特征的说法，错误的是（　　）。

    A.劳动合同法律关系由主体、客体和内容三个要素构成
    B.劳动者和用人单位在劳动合同关系当中是平等的主体
    C.劳动合同的主体自发形成的一种法律关系
    D.劳动合同法律关系主体的权利义务通常是对等的、相互的

    答案：A
    解析：
    劳动合同法律关系具有以下特征：①平等主体之间的法律关系。劳动者和用人单位在劳动合同关系当中是平等的主体。②劳动合同的主体自发形成的一种法律关系，其体现了当事人自己的意志。③劳动合同法律关系主体的权利义务通常是对等的、相互的。A项属于劳动合同法律关系的内容。

  • 第17题：

    劳动法律关系的变更是指（）

    • A、劳动法律关系的主体发生了变化
    • B、劳动法律关系内容发生了变化
    • C、劳动法律关系主体、内容和客体都发生了变化
    • D、劳动法律关系主体、内容或者客体至少有一项发生了变化

    正确答案:B

  • 第18题：

    劳动法律关系产生、变更和消灭的原因是（）。

    • A、劳动法律事实
    • B、劳动法律关系的内容
    • C、劳动法律关系主体
    • D、劳动法律关系客体

    正确答案:A

  • 第19题：

    单选题
    劳动法律关系的核心和实质是（）。
    A

    劳动法律关系的主体

    B

    劳动法律关系的内容

    C

    劳动法律关系的客体

    D

    劳动法律事实


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    单选题
    劳动法律关系的核心和实质是（）。
    A

    劳动法律关系的主体

    B

    劳动法律关系的客体

    C

    劳动法律关系的内容

    D

    劳动法律关系变化的原因


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    问答题
    什么是劳动法律关系的主体、客体？有何特征？

    正确答案： 劳动法律关系主体是指依照劳动法律规范享有权利、承担义务的劳动法律关系的参加者。其特征是由平权型主体转化为隶属型主体。劳动法律关系客体是劳动权利和劳动义务指向的对象，也就是劳动力。劳动力的特征：（1）劳动力存在的人身性；（2）劳动力形成的长期性；（3）劳动力存续的时间性；（4）劳动力使用的条件性。
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    劳动法律关系产生、变更和消灭的原因是（）。
    A

    劳动法律事实

    B

    劳动法律关系的内容

    C

    劳动法律关系主体

    D

    劳动法律关系客体


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    以下关于法律关系的说法正确的是（）。
    A

    法律关系的主体即自然人和法人

    B

    外国公民可以成为法律关系的主体，无国籍人不能成为法律关系的主体

    C

    人身利益不能作为法律关系的客体

    D

    法律关系的内容即权利和义务


    正确答案： D
    解析：

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