第1题:
第2题:
试述工作日志法的缺点。
第3题:
工作日志法的优点是信息的可靠性高,适用于收集有关()等方面的信息,所需费用低。
第4题:
试述工作日志法的优点。
第5题:
跳汰分选法的优点在于:()、()、()且有足够的()。
第6题:
通用性职位分析方法主要有()。
第7题:
普通曝气法优点在于什么?
第8题:
观察法
问卷法
关键事件法
工作日志法
第9题:
信息的可靠性很强
所需费用比较少
信息整理量大
归纳工作比较繁琐
适于分析高水平与复杂的工作
第10题:
工作职责
工作内容
工作关系
劳动强度
其它组织工作
第11题:
工作实践法
社会实践法
访谈法
观察法
第12题:
工作实践法
工作表演法
问卷调查法
工作日志法
第13题:
工作分析的方法包括:()
第14题:
论述工作日志法的优缺点。
第15题:
工作日志法
第16题:
工作日志法的优点之一是对于高水平和复杂性工作的分析,经济有效。
第17题:
下列哪个不是工作日志法的优点()。
第18题:
()的优点是针对员工工作上的行为,故能深入了解工作的动态性。
第19题:
()方法的优点在于培训者与培训对象直接接触,对他们的工作有直接的了解。
第20题:
对
错
第21题:
观察法
面谈法
问卷法
工作日志法
第22题:
“日志”有固定的格式
工作活动涉及的人员、物品属于“日志”的登记范围
日志法是由观察者进行记录的
日志的登记可以在第二天以后再补记
第23题: