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群体中的个体在单独工作情况下的绩效，构成了群体的()A、潜在绩效B、个体绩效C、群体绩效D、个体产出

题目

群体中的个体在单独工作情况下的绩效，构成了群体的()

A、潜在绩效

B、个体绩效

C、群体绩效

D、个体产出

相似考题

1.下列哪一个不是工作群体和工作团队之间的区别?()A、工作群体有中立的协同作用，工作团队有积极的协同作用B、工作群体依靠个体责任,工作团队依靠个体责任与共同责任C、工作群体需要共同努力,工作团队依靠个人贡献的总和D、工作群体随机和多样的技能,工作团队技能互补E、工作群体分享信息,工作团队依靠集体绩效

2.工作群体的绩效是每个成员作为个体所做贡献的函数。()此题为判断题(对，错)。

3.绩效的层次不包括()。A、组织绩效B、群体绩效C、个人绩效D、国家绩效

4.以下最好的描述了一个工作团队?()A、个人努力导致团队绩效等于个体绩效之和B、团队努力导致团队绩效大于个体绩效之和。C、团队努力导致团队绩效小于个体绩效之和。D、个人努力导致团队绩效大于个体绩效之和。E、个人努力导致团队绩效小于个体绩效之和。

参考答案和解析
参考答案：A
更多“群体中的个体在单独工作情况下的绩效,构成了群体的()A、潜在绩效B、个体绩效C、群体绩效D、个体产 ”相关问题

  • 第1题：

    影响群体绩效的因素包括()

    A、群体的潜在绩效

    B、群体互动的收益群体

    C、互动的损失群体成员

    D、共同的规范


    参考答案：ABC

  • 第2题：

    群体促进作用是指（）

    A个体在群体中的工作效率往往比个体单独工作时高

    B个体在群体中的工作效率必然比个体单独工作时高

    C个体在群体中的工作效率往往比个体单独工作时低

    D个体在群体中的工作效率必然比个体单独工作时低


    A
    略

  • 第3题：

    【判断题】组织行为学研究的基点是从组织的行为出发，研究个体、群体以及组织的活动方式，并对作中的个体行为、群体行为和组织绩效之间的关系进行研究。

    A．Y.是

    B．N.否


    个体

  • 第4题：

    从目标设定的角度来看，目标是个体或群体希望在工作中达到的()标准

    A、人际

    B、成本

    C、管理

    D、绩效


    参考答案：D

  • 第5题：

    25、创业团队的群体绩效大于个体绩效之和


    B

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