职位分类的作用表现为()。
A、是现代企业人力资源管理的起点和基础
B、有助于招聘、选拔、考核及培训工作
C、有助于实现劳动报酬的公平合理
D、有助于改进组织及操作,提高工作及生活质量
E、为企业准确地编制劳动计划、核算成本提供了前提
第1题:
第2题:
第3题:
旅行社人力资源管理的内容包括招聘、()、录用、绩效考核、()、提升、奖励等诸多环节。
A.选拔、培训
B.开发、培训
C.选拔、激励
D.薪酬管理
第4题:
第5题:
人们常传诵的“萧何月下追韩信”的故事,说明了人力资源管理哪项工作的重要性?()
A招聘和选拔
B员工培训
C绩效考核
D薪酬管理