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在行为科学理论的分支中,有关个体行为的理论包括( )。A.领导理论B.激励理论C.权变理论D.企业中的人性假设理论E.经理角色理论

题目

在行为科学理论的分支中,有关个体行为的理论包括( )。

A.领导理论

B.激励理论

C.权变理论

D.企业中的人性假设理论

E.经理角色理论


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  • 第1题:

    现有的有关领导理论可以分为()三大类。

    A.性格理论
    B.行为方式理论
    C.激励理论
    D.权变理论

    答案:A,B,D
    解析:
    现有的领导理论可以归纳为三种典型的领导理论,即性格理论(特质理论)、行为方式理论和权变(或情境)理论。

  • 第2题:

    【单选题】领导理论的类型不包括()。

    A.领导的品质理论

    B.领导行为理论

    C.领导权变理论

    D.领导换届理论


    领导换届理论

  • 第3题:

    【多选题】下列领导理论中,属于领导行为理论的是()。

    A.领导特质理论

    B.领导行为四分图理论

    C.管理方格理论

    D.领导权变理论


    管理方格论

  • 第4题:

    在行为科学理论中侧重研究人的需要、动机和激励问题的理论是()。

    A人性管理理论

    B群体行为理论

    C人类需要理论

    D领导行为理论


    C

  • 第5题:

    西方领导科学的发展先后经历了()阶段.

    A.特质理论-行为理论-归因理论

    B.行为理论-特质理论-权变理论

    C.权变理论-归因理论-行为理论

    D.特质理论-行为理论-权变理论


    特质理论-行为理论-权变理论