“富有成效的领导方式是领导者采取种种步骤去设计一种环境，使群体成员潜在的或明显地受到动机的激励，并能对他作出有效的响应”。该理论称为：A、二维构面理论B、管理方格理论C、路径—目标理论D、权变理论 - itgle

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题目

“富有成效的领导方式是领导者采取种种步骤去设计一种环境，使群体成员潜在的或明显地受到动机的激励，并能对他作出有效的响应”。该理论称为：

A、二维构面理论

B、管理方格理论

C、路径—目标理论

D、权变理论

相似考题

1.王晶晶认为领导是影响个人和群体去实现目标的行为或力量。即领导是一种行为或影响力,这种行为或影响力能够引导、鼓励或指挥个体或群体去实现某一目标。领导者是实施领导的人,是利用影响力带领个人和群体达成组织目标的人,或者说领导者是把别人吸引到自己周围来的人,是致力于领导过程的人。()此题为判断题(对，错)。

2.()是指群体对其成员的一种影响力。当群体成员的思想或行为与群体意见或规范发生冲突时,成员为了保持与群体的关系而需要遵守群体意见或规范时所感受到的一种无形的心理压力,它使成员倾向于作出为群体接受或认可的反应。A.员工群体内行为B.员工群体间行为C.员工群体外行为D.群体压力E.社会标准化倾向

3.权变理论认为：没有固定的最优领导方式，应当根据领导者的个性和面临的组织环境采取不同的领导方式。()

4.从运作方式看,群体有一位明确而强势的领导者,由领导者主导形成决策,指派或授权由个人执行任务,团队成员共享领导权,可以轮流担任领导者,决策过程由全体成员参加,决策内容为全体成员所认同,任务的达成要成员彼此交换信息及资源、协调行动。()此题为判断题(对，错)。

更多““富有成效的领导方式是领导者采取种种步骤去设计一种环境,使群体成员潜在的或明显地受到动机 ”相关问题

第1题：

“领导实际上就是指挥群体成员的行动以实现共同目标的行为”,这句话对领导的定义是从哪个角度出发的?( )

A、以领导者为中心的定义
B、领导者与被领导者互动的定义
C、领导者与环境互动定义
D、以目标为中心的定义

参考答案：A
第2题：

关于领导者的含义,下列说法正确的有()。

A、领导者是组织活动的发动者和推动者
B、领导者通过组织、带领、指导和协调组织成员来实现既定目标
C、领导者可以是个体领导者,也可以是个体领导者按照一定的原则或制度构成的群体,又称领导班子
D、领导者具有一定的权力、权威或影响力
E、领导者是在人类社会和生产活动中，组织、带领、指导和协调组织成员为实现一定的目标而进行活动的个人或群体

参考答案：ABCDE
第3题：

领导是对群体或个人施加心理影响，使之努力实现组织目标，并与（）保持一致的过程。
A组织
B领导者
C群体
D环境

D
略
第4题：

领导生命周期理论认为,当下属(或群体)的工作成熟度发展到高水平时,领导者应采取的领导方式是()。

A.命令型领导
B.说服型领导
C.参与型领导
D.授权型领导

参考答案：D
第5题：

情境领导理论认为，当下属（或群体）的工作成熟度发展到高水平时，领导者应采取的领导方式是（）

A.命令型领导
B.推销型领导
C.参与型领导
D.授权型领导

答案：D
解析：

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