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绩效考核的实施流程包括()、()、()、()、()以及()6个阶段。

题目

绩效考核的实施流程包括()、()、()、()、()以及()6个阶段。

相似考题

1.在以下关于绩效管理闭环体系的论述中,正确的是()。A、绩效计划属于前馈控制阶段，绩效沟通属于过程控制阶段，绩效考核、绩效面谈以及绩效改进的实施属于反馈控制阶段B、绩效计划属于反馈控制阶段，绩效沟通属于过程控制阶段，绩效考核、绩效面谈以及绩效改进的实施属于前馈控制阶段C、绩效计划属于反馈控制阶段，绩效沟通属于前馈控制阶段，绩效考核、绩效面谈以及绩效改进的实施属于过程控制阶段D、绩效计划属于前馈控制阶段，绩效沟通属于反馈控制阶段，绩效考核、绩效面谈以及绩效改进的实施属于过程控制阶段

2.小组访谈法的实施流程大致可以分为四个阶段:前期准备;____;实施访谈以及记录整理和报告撰写。

3.绩效考核的步骤包括（ ）。A.绩效考核的准备阶段 B.绩效考核的实施阶段 C.绩效考核结果的反馈 D.绩效考核结果的运用 E.绩效考核结果的修正

4.评估调查的流程包括：A、缓解阶段B、准备阶段C、实施阶段D、总结阶段

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  • 第1题：

    绩效计划的实施流程包括（　　）。

    A.准备阶段
    B.沟通阶段
    C.形成阶段
    D.执行阶段
    E.评估阶段

    答案：A,B,C
    解析：

  • 第2题：

    绩效管理总体设计流程不包括()

    A.准备阶段
    B.实施阶段
    C.考评阶段
    D.反馈阶段

    答案：D
    解析：
    绩效管理总体设计流程是一项系统工程，大体由五个阶段构成，依次为准备阶段、实施阶段、考评阶段、总结阶段和应用开发阶段。

  • 第3题：

    2、电子政务外包实施的流程主要包括准备阶段、选择阶段、过渡阶段和 阶段。

    A．转型

    B．试运行

    C．实施

    D．整合


    （1）组建电子政务项目监理机构； （2）编制监理计划； （3）编制工程阶段监理细则； （4）实施监理； （5）参与工程验收并签署监理意见； （6）向业主提交完整的最终监理档案资料。

  • 第4题：

    绩效计划的实施流程包括( )。

    A: 沟通阶段
    B: 形成阶段
    C: 准备阶段
    D: 预测阶段
    E: 反馈阶段

    答案：A,B,C
    解析：
    绩效计划的实施流程包括：①准备阶段；②沟通阶段，是整个绩效计划阶段的核心；③形成阶段。

  • 第5题：

    电子政务外包实施的流程主要包括准备阶段、选择阶段、______和整合阶段。

    A．测试阶段

    B．过渡阶段

    C．实施阶段

    D．转型阶段


    建立有力团队;调查研究;制定电子政务系统建设方案

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