“因公设职、照章办事”作为社会组织管理方式属于()。A、家长制B、集权制C、民主制D、科层制 - itgle

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题目

“因公设职、照章办事”作为社会组织管理方式属于()。

A、家长制

B、集权制

C、民主制

D、科层制

相似考题

1.建立在下级对上级的个人效忠、服从和信赖基础上的管理方式是: ( )A. 封建制B. 科层制C. 家长制D. 民主制

2.()管理方式适用于规模不大、分工不发达的社会组织,管理的好坏取决于管理者的经验和素质。A、科层制B、家长制C、等级制D、职业经理人制

3.关于社会组织内部分层、权力分等、分科设层、各司其职的组织结构形式和管理方式是()。A.家长制B.泰罗制C.法约尔的管理理论D.科层制

4.()是一种以正式规则为主体的管理方式，它的崛起与次级社会群体的兴起紧密相连。A、家长制B、终身制C、寡头制D、科层制

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第1题：

管理方式适用于规模不大、分工不发达的社会组织。管理的好坏取决于管理者的经验和素质。
A．科学制
B．科层制
C．家长制
D．终身制

正确答案：C
第2题：

关于社会组织内部位分层、权力分等、分科设层，各司其职的组织结构形式和管理方式是（）。
A家长制
B泰罗制
C法约尔的管理理论
D科层制

D
略
第3题：

从历史的角度看，社会组织的管理理论和管理方式主要有（）。
A家长制
B泰罗制
C法约尔的管理理论
D科层制
E行为科学理论

A,B,C,D,E
略
第4题：

适用于规模不大、分工不发达的社会组织，且管理的好坏取决于管理者的经验和素质的管理方式是()。

A:科学制
B:科层制
C:家长制
D:终身制

答案：C
解析：
在组织管理上，家长制和科层制是两种主要的管理方式。家长制管理方式适用于规模不大、分工不发达的社会组织，其管理的好坏取决于管理者的经验和素质。科层制是一种以正式规则为主体的管理方式。
第5题：

建立在下级对上级的个人效忠，服从和信赖基础上的管理方式是（）。
A家长制
B泰罗制
C法约尔的管理理论
D科层制

A
略

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