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  • 第1题:

    搞好会展企业必需的四大资源是()

    A、人力资源、经济资源、生态资源、物质资源

    B、人力资源、经济资源、生态资源、信5息资源

    C、人力资源、经济资源、物质资源、信息资源

    D、人力资源、生态资源、物质资源、信息资源


    参考答案:C

  • 第2题:

    公共部门人力资源管理必需的基本功能是()。

    A人力资源规划

    B人力资源获取

    C人力资源开发

    D人力资源纪律与惩戒


    A,B,C,D

  • 第3题:

    以下说法正确的是()。

    A.人力资源就是人才资源

    B.学生、失业者不属于人力资源

    C.人力资源包括现实人力资源和潜在人力资源

    D.人才资源包括劳动力


    人力资源包括现实劳动力和潜在劳动力

  • 第4题:

    人力资源需求预测是预估将来需要的人力资源数量、质量和结构。未来人力资源的需求是由企业的经营目标和发展战略所决定的。预测人员需求时应充分考虑的因素包括( )。


    正确答案:BCDE
    本题考查影响人力资源需求的因素。

  • 第5题:

    下列关于人力资源的描述正确的是()

    A.人力资源包括了人才资源

    B.人力资源包括了人口资源

    C.劳动力资源包括了人力资源

    D.人才资源包括了人力资源


    B 解析:商品流通企业的人力资源是指在一定时期内,能够推动企业和社会发展的具有智力劳动和体力劳动能力的人们的总称,包括数量和质量两个指标。