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()不属于非惩罚性惩戒。A.口头警告B.书面警告C.解雇D.带薪决策假

题目
()不属于非惩罚性惩戒。

A.口头警告

B.书面警告

C.解雇

D.带薪决策假

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1.强制性权力coercive power的一个例证是（ ）A．降级B．减少工资C．惩罚性的解雇D．惩戒E．以上都是

2.赔偿损失、通报批评等形式的财政法律责任追究形式属于( )。A．惩戒性追究方式B．警告性追究方式C．惩罚性追究方式D．补救性追究方式

3.降职是属于纪律惩戒范畴，而不属于任用范畴。()

4.廉政监督的惩戒方式分为三类:一是精神惩戒,二是物质惩戒,三是()。A.人大惩戒B.身份惩戒C.肉体惩戒D.纪律惩戒

更多“()不属于非惩罚性惩戒。 ”相关问题

  • 第1题：

    ()不属于员工惩戒的支柱。

    A.规章制度

    B.渐进式惩戒手段

    C.申诉程序

    D.组织规划


    参考答案：D

  • 第2题：

    公司不得从事或支持体罚、精神或肉体胁迫以及言语侮辱，是企业社会责任国际标准中关于（）的规定。
    A.歧视 B.惩罚性措施 C.惩戒性措施 D.迫使惩罚措施


    答案：C
    解析：

  • 第3题：

    2.明知产品存在缺陷仍然生产、销售，造成他人死亡或者健康严重损害的，被侵权人有权请求相应的（）赔偿。

    A．A补偿性

    B．B赔偿性

    C．C惩罚性

    D．D惩戒性


    A

  • 第4题：

    ()不属于精神上的惩戒。

    A、警告

    B、记过

    C、通报批评

    D、降薪


    正确答案:D

  • 第5题：

    税收的形式特征通常概括为税收的“三性”，即（）

    A．无偿性、非自愿性、固定性

    B．无偿性、强制性、惩罚性

    C．无偿性、强制性、固定性

    D．非自愿性、惩罚性


    无偿性、强制性、固定性

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