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简析我国行政组织文化的基本内涵。

题目

简析我国行政组织文化的基本内涵。


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  • 第1题:

    简析我国当代组织文化的走向。
    我国行政组织文化的走向主要体现在:(1)由封闭型行政组织文化向开放型行政组织文化转变。(2)由人治型行政组织文化向法治型行政组织文化转变。(3)由集权型行政组织文化向参与型行政组织文化转变。(4)由全能型行政组织文化向分化型行政组织文化转变。(5)由管制型行政组织文化向服务型行政组织文化转变。

  • 第2题:

    简析我国当代行政组织文化的基本内涵。
    (1)以“公仆精神”为代表的服务型行政组织文化
    (2)以“廉价政府”为代表的效率型行政组织文化
    (3)以“公民导向”为代表的民主型行政组织文化
    (4)以“依法行政”为代表的法治型行政组织文化

  • 第3题:

    简答题 简析文天祥《正气歌》的思想内涵。


    《孟子》

  • 第4题:

    简析我国当代行政组织文化的走向。
    (1)由封闭型行政组织文化向开放型行政组织文化转变;
    (2)由人治型行政组织文化向法治型行政组织文化转变;
    (3)由集权型行政组织文化向参与型行政组织文化转变;
    (4)由全能型行政组织文化向分化型行政组织文化转变;
    (5)由管制型行政组织文化向服务型行政组织文化转变。

  • 第5题:

    简析我国行政组织文化的基本内涵.
    第一,以“公仆精神”为代表的服务型行政组织文化;第二,以“廉价政府”为代表的效率型行政组织文化;第三,以“公民导向”为代表的民主型行政组织文化;第四,以“依法行政”为代表的法制型行政组织文化.