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基本的冲突处理策略主要有哪几种?

题目

基本的冲突处理策略主要有哪几种?

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1.何谓冲突?处理冲突的应用策略有哪些?

2.哪几种处理冲突的方式经常采取分配性谈判策略()A、竞争B、合作C、妥协D、回避

3.引起冲突的策略主要有哪些?

4.人际冲突中主要有哪些沟通策略?

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  • 第1题：

    在处理冲突时,让冲突双方都能得到部分满足,即在双方要求之间寻求一个折中的解决方案,互相做出让步。这种处理冲突的策略称为()。

    A.合作策略

    B.调和策略

    C.分享策略

    D.竞争策略


    参考答案：A

  • 第2题：

    基本的冲突处理策略主要有哪几种？
    (1)回避策略(2)缓解策略(3)正视策略
    略

  • 第3题：

    运用优势，施加或消除压力的常见策略技巧主要有哪几种。
    1.主动出击
    2.集中火力
    3.分而克之
    4.坚守阵地
    5.拖延战术
    6.保持冷静
    7.利益诱导
    8.揭示弊端
    略

  • 第4题：

    学习策略的训练方法主要有哪几种？


    正确答案：
    (1)指导教学模式。
    (2)程序化训练模式。
    (3)完形训练模式。
    (4)交互训练模式。
    (5)合作学习模式。

  • 第5题：

    解决冲突的基本策略是（）

    A缓解策略

    B回避策略

    C正视策略

    D引起策略


    C
    略

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