A成就需要理论
B期望理论
C公平理论
D目标设置理论
E强化理论
第1题:
政府对企业行为的规制是为了满足产业对规制的需要而产生的,这是()理论的核心观点
A. 公共利益理论
B. 规制俘虏理论
C. 放松规制理论
D. 激励性规制理论
第2题:
根据期望理论的观点,当人们认为通过努力达到目标的可能性大时,就会被充分激励起来()
第3题:
9、“能力与工作相适应”是()管理理论的主要观点之一
A.组织
B.系统
C.科学
D.行为
第4题:
Y理论的观点之一认为:工作与偷懒视环境而定。
第5题:
弗鲁姆在1964年发表的《工作与激励》一书中提出了()理论的主要观点。
A.期望
B.理性
C.自我
D.激励