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参考答案和解析
参考答案:指标:①投入指标;②活动指标;③产出指标;④效果指标;⑤影响指标。方法:①特性法;②行为法;③结果法。
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  • 第1题:

    绩效评估的一般性指标有哪些?


    答案:经济;效率;效果;公平。

  • 第2题:

    绩效评估的一般性指标有哪些?
    (1)经济;(2)效率(3)效果; (4)公平。

  • 第3题:

    绩效管理的基本流程包括 、绩效指标体系构建、绩效管理实施、绩效评估、绩效反馈和绩效评估结果的应用。


    一、确定组织目标 二、制定岗位职责 三、制定绩效计划 四、实施绩效计划 五、绩效评价 六、绩效反馈 七、绩效改进 八、绩效评价结果的运用

  • 第4题:

    简述绩效评估的指标和方法有哪些?


    参考答案:指标:①投入指标;②活动指标;③产出指标;④效果指标;⑤影响指标。方法:①特性法;②行为法;③结果法。

  • 第5题:

    绩效目标是指给评估者和被评估者提供所需要的评价(),以便客观的讨论、监督、衡量绩效。

    A方法

    B指标

    C标准

    D维度


    C