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组织结构在管理系统中起到的作用为A、合力B、设计C、框架D、权利E、要素

题目

组织结构在管理系统中起到的作用为

A、合力

B、设计

C、框架

D、权利

E、要素

相似考题

1.产品设计缺陷是指商业银行为公司、个人、金融机构等客户提供的产品在( )等方面存在不完善、不健全等问题。A．业务管理框架B．数据信息质量C．风险管理要求D．权利义务结构E．内部系统安全

2.组织设计的主体工作是( )。A．职能设计B．管理规范的设计C．联系方式的设计D．组织结构的框架设计

3.在组织设计的步骤中，组织设计的主体工作是“设计承担企业管理职能和业务的各个管理层次、部门、岗位及其权责”，这一步骤称为（ ）。A.确定组织设计的基本方针和原则B.设计组织结构的框架C.进行职能分析和职能设计D.各类运行制度的设计

4.下述组织设计程序中属于组织结构的细化并起到稳定组织结构作用的是（ ）。 A．设计组织结构的框架 B．确定组织设计的基本方针和原则 C．管理规范的设计 D．进行职能分析和职能设计

更多“组织结构在管理系统中起到的作用为A、合力B、设计C、框架D、权利E、要素 ”相关问题

  • 第1题：

    保证整个组织协调一致、有效运作的关键是组织结构设计的().

    A:职能设计
    B:管理规范的设计
    C:联系方式的设计
    D:组织结构的框架设计

    答案：C
    解析：
    本题考查组织设计的步骤.联系方式的设计是保证整个组织协调一致、有效运作的关键.

  • 第2题：

    在组织设计的步骤中，组织设计的主体工作是“设计承担企业管理职能和业务的各个管理层次、部门、岗位及其权责”，这一步骤称为()。

    A:确定组织设计的基本方针和原则
    B:设计组织结构的框架
    C:进行职能分析和职能设计
    D:各类运行制度的设计

    答案：B
    解析：
    设计组织结构的框架，即设计承担企业管理职能和业务的各个管理层次、部门、岗位及其权责。这一步是组织设计的主体工作。

  • 第3题：

    组织设计程序中属于组织结构的细化并起到稳定组织结构作用的是（ ）。

    A.管理规范的设计
    B.确定组织设计的基本方针和原则
    C.设计组织结构的框架
    D.人员配备

    答案：A
    解析：
    管理规范的设计是进一步确定各项管理业务的工作程序、管理工作应达到的要求（管理工作的标准）和管理人员应采用的管理方法等管理规范。这个步骤是组织结构的细化，它可以起到使组织结构合法化、规范化，巩固和稳定组织结构的作用。

  • 第4题：

    组织设计程序中，确定组织的目标之后，紧接着要进行的是( )。

    A.确定组织总体框架
    B.管理规范设计
    C.组织结构设计
    D.运行制度设计

    答案：A
    解析：

  • 第5题：

    （）是组织内部结构要素相互作用的联系方式或形式，是组织内的构成部分所规定的关系形式。简单地说，它就是系统内的组成部分及其相互之间的关系的框架。

    • A、组织结构
    • B、组织要素
    • C、组织设计
    • D、组织协调

    正确答案:A

  • 第6题：

    “按照组织设计要求，决定组织的层次及部门结构，形成层次化的组织管理系统”属于组织设计步骤中的（）。

    • A、确立组织目标
    • B、划分业务关系
    • C、提出组织结构的基本框架
    • D、确定职责和权限
    • E、设计组织的运作方式

    正确答案:C

  • 第7题：

    技术与组织是互动的，技术影响组织的战略选择、组织结构设计、管理制度和模式等，同时又受各组织要素合力作用的影响。


    正确答案:正确

  • 第8题：

    多选题
    组织设计就是对组织活动和组织结构的设计过程，有效的组织设计在提高组织活动效能方面起着重大作用，它的要点有（）。
    A

    组织设计是管理者在系统中建立最有效相互关系的一种合理化的、有意识的过程

    B

    该过程可以只考虑系统的外部因素

    C

    组织设计的结果是形成组织结构

    D

    该过程可以只考虑系统的内部因素

    E

    组织设计的过程既要考虑系统的外部要素，又要考虑系统的内部要素


    正确答案： C,B
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    组织设计的主体工作是（  ）。
    A

    职能设计

    B

    管理规范的设计

    C

    联系方式的设计

    D

    组织结构的框架设计


    正确答案： A
    解析：

  • 第10题：

    单选题
    组织设计程序中属于组织结构的细化并起到稳定组织结构作用的是（  ）。
    A

    管理规范的设计

    B

    确定组织设计的基本方针和原则

    C

    设计组织结构的框架

    D

    人员配备


    正确答案： A
    解析：

  • 第11题：

    不定项题
    该公司进行组织设计的主体工作是（  ）。
    A

    管理规范的设计

    B

    人员配备

    C

    设计组织结构的框架

    D

    联系方式的设计


    正确答案： C
    解析：

  • 第12题：

    单选题
    组织设计的主体工作是（　　）。[2009年真题]
    A

    职能设计

    B

    管理规范的设计

    C

    联系方式的设计

    D

    组织结构的框架设计


    正确答案： D
    解析：
    组织设计的主体工作是设计组织结构的框架，即设计承担企业管理职能和业务的各个管理层次、部门、岗位及其权责。

  • 第13题：

    保证整个组织协调一致、有效运作的关键是组织结构设计的( )。

    A.职能设计
    B.管理规范的设计
    C.联系方式的设计
    D.组织结构的框架设计

    答案：C
    解析：
    本题考查组织设计的步骤。联系方式的设计是保证整个组织协调一致、有效运作的关键。
    @##

  • 第14题：

    组织设计的主体工作是（ )。

    A.职能分析和职能设计
    B.组织结构框架设计
    C.联系方式的设计
    D.管理规范的设计

    答案：B
    解析：
    组织设计包括确定组织设计的基本方针和原则、进行职能分析和职能 设计、设计组织结构的框架、联系方式的设计、管理规范的设计、人员配备和培训体系的设计、 各类运行制度的设计、反馈和修正等八个步骤。其中，设计组织结构的框架是组织设计的主体 工作。

  • 第15题：

    根据组织设计的程序，确定组织总体框架前，应该首先( )。

    A.确定组织目标
    B.设计组织结构
    C.设计管理规范
    D.确定组织方案

    答案：A
    解析：

  • 第16题：

    产品设计缺陷是指商业银行为公司、个人、金融机构等客户提供的产品在()等方面存在不完善、不健全等问题。

    A:风险管理要求
    B:权利义务结构
    C:业务管理框架
    D:内部系统安全
    E:数据信息质量

    答案：A,B,C
    解析：
    产品设计缺陷是指商业银行为公司、个人、金融机构等客户提供的产品在业务管理框架、权利义务结构、风险管理要求等方面存在不完善、不健全等问题。

  • 第17题：

    组织设计的主体工作是（）

    • A、职能设计
    • B、管理规范的设计
    • C、联系方式的设计
    • D、组织结构的框架设计

    正确答案:D

  • 第18题：

    管理系统的组织结构犹如人体的骨架，在整个管理系统中同样起“框架”作用。


    正确答案:正确

  • 第19题：

    下述组织设计程序中属于组织结构的细化并起到稳定组织结构作用的是（　）。

    • A、设计组织结构的框架
    • B、确定组织设计的基本方针和原则
    • C、管理规范的设计
    • D、进行职能分析和职能设计

    正确答案:C

  • 第20题：

    单选题
    组织设计的主体工作是（  ）。
    A

    职能分析与职能设计

    B

    设计组织结构框架

    C

    联系方式的设计

    D

    管理规范的设计


    正确答案： A
    解析：

  • 第21题：

    单选题
    （）是组织内部结构要素相互作用的联系方式或形式，是组织内的构成部分所规定的关系形式。简单地说，它就是系统内的组成部分及其相互之间的关系的框架。
    A

    组织结构

    B

    组织要素

    C

    组织设计

    D

    组织协调


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    判断题
    技术与组织是互动的，技术影响组织的战略选择、组织结构设计、管理制度和模式等，同时又受各组织要素合力作用的影响。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    “按照组织设计要求，决定组织的层次及部门结构，形成层次化的组织管理系统”属于组织设计步骤中的（）。
    A

    确立组织目标

    B

    划分业务关系

    C

    提出组织结构的基本框架

    D

    确定职责和权限

    E

    设计组织的运作方式


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

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