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参考答案和解析
参考答案:B,C,D,E
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  • 第1题:

    激励策略的有效性应当体现出以下原则要求()

    A、及时性原则
    B、同一性原则
    C、预告性原则
    D、公开性原则
    E、开发性原则

    答案:A,B,C,E
    解析:
    为了保障激励策略的有效性,应当体现以下原则要求:及时性原则、同一性原则、预告性原则和开发性原则。

  • 第2题:

    为保障激励策略的有效性,应体现的原则要求是(  )

    A.及时性原则

    B.相关性原则

    C.统一性原则

    D.开放性原则

    答案:A
    解析:
    采取一定的激励策,能够有效促进工作绩效的改进和提高。为了保障激励策的有效性,应体现以下原则要求:(1)及时性原则;(2)同一性原则;(3)预告性原则;(4)开发性原则。

  • 第3题:

    9、为了保障激励策略的有效性,应当体现()

    A.明确性原则

    B.及时性原则

    C.同一性原则

    D.预告性原则

    E.开发性原则


    及时性原则;同一性原则;预告性原则;开发性原则

  • 第4题:

    遵守()等原则,可以保障激励策略的有效性。

    A:预告性
    B:及时性
    C:同一性
    D:可比性
    E:开发性

    答案:A,B,C,E
    解析:
    为了保障激励策略的有效性,应当遵守的原则包括:①及时性原则。无论是正激励还是负激励,都要尽早、尽快执行。②同一性原则。根据员工实际成败的程度,在任何时间对任何人,采用同一尺度进行衡量,所得到的奖惩不能有严有松、前后不一,应当始终保持一致,确保奖惩的同一性和公正性。③预告性原则。对于员工的奖惩,应当贯彻“预先告知、清楚明确、详细具体”的原则。④开发性原则。必须重视对员工的培训和管理技能的开发,使他们能够熟练地掌握具体的方针政策与激励的技术技巧,并不断的总结成功经验和失败的教训。

  • 第5题:

    为了保障激励策略的有效性,应当体现的原则要求是()。

    A:及时性原则
    B:同一性原则
    C:预告性原则
    D:开发性原则
    E:特殊性原则

    答案:A,B,C,D
    解析:
    本题考查的是为了保障激励策略的有效性,应体现的原则。