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求职者在进行自我定位时，首先要对自身条件进行客观评价。评价自我，一是要实事求是，二是要适当修饰、提升档次。()

题目

求职者在进行自我定位时，首先要对自身条件进行客观评价。评价自我，一是要实事求是，二是要适当修饰、提升档次。()

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1.下列选项不是《基础教育课程改革纲要》指出教学评价应注意的几个问题的一项是()A、评价不仅要关注学生的学业成绩B、评价体系应以学生在美术学习中的客观事实作为评价的基础C、注重评价与教学的协调统一D、教师要学会自我评价、形成自我反思、自我教育

2.某公司在新员工甄选过程中,要求职者基于自身感受实事求是地填答一套问卷,这种人格测试方法属于()。A.标杆式B.自我报告式C.评价年表式D.投射式

3.个体差异内评价既不与客观标准进行比较，又不与其他被评价者进行比较，很容易使被评价者自我满足。()

4.要全面构建()的风险管理机制。A、预先识别B、客观评价C、主动控制D、自我提升

更多“求职者在进行自我定位时,首先要对自身条件进行客观评价。评价自我,一是要实事求是,二是要适当 ”相关问题

  • 第1题：

    人的良好的心理表现在（ ）

    A．要经常保持愉悦的心境

    B．适应能力强

    C．自我评价客观

    D．善于与别人相处和具有自我调节以适应自身及外界环境变化的能力


    正确答案：ABCD
    【考点点击】本题考查的知识点是人的良好心理的表现。
    【要点透析】人的良好的心理表现在：心境良好，适应能力强，人际关系和睦，能动地适应和改造现实环境，心理行为符合年龄特点。故选ABCD。

  • 第2题：

    幼儿园管理的最后阶段，是要进行目标成果评价，一般应实行（）和（）相结合。

    A同事互评

    B自我评价

    C上级评价

    D幼儿评价


    B,C
    略

  • 第3题：

    【判断题】幼儿评价的客观性原则是指在进行游戏评价时，要采取实事求是的态度来评价教师和儿童，不能凭主观意愿和个人好恶随心所欲地进行评价。

    A．Y.是

    B．N.否


    针对性;全面性

  • 第4题：

    学校对教师进行师德考核时,将教师日常行为纳入考核内容,在年度考核时进行综合考查评价,确定考核等级。体现了教师职业道德评价的（）


    A.以人为本,教育为主的原则

    B.客观公正,实事求是原则

    C.自我评价与社会评价相结合的原则

    D.过程性评价与年度考核相结合原则

    答案：D
    解析：

  • 第5题：

    人们进行自我认知时，常会出现两种自我知觉偏差，一是过高评价自己；另一种是过低的评价自己。（）


    A

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