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关于组织战略的描述， 不正确的是：（）A、战略目标根据特定时期的战略形式和组织的利益需要确定 B、战略方针在分析当前组织面临战略形势和外部竞争等诸多因素基础上制定，具有较强的针对性，在不同的环境下应采取不同的战略方针 C、战略实施能力根据组织战略目标和战略方针要求，确定战略规模、发展和重点，是组织自身拥有的，无法通过外部获得 D、战略措施是组织决策机构根据战略实施的需要，在组织架构、权利分配、监督机制、授权环境等方面的安排

题目
关于组织战略的描述， 不正确的是：（）

A、战略目标根据特定时期的战略形式和组织的利益需要确定
B、战略方针在分析当前组织面临战略形势和外部竞争等诸多因素基础上制定，具有较强的针对性，在不同的环境下应采取不同的战略方针
C、战略实施能力根据组织战略目标和战略方针要求，确定战略规模、发展和重点，是组织自身拥有的，无法通过外部获得
D、战略措施是组织决策机构根据战略实施的需要，在组织架构、权利分配、监督机制、授权环境等方面的安排
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1.关于绩效管理的作用以下描述不正确的是 ()A.绩效管理以组织战略位向导B.绩效管理是提高工作绩效的有力工具C.绩效管理是促进员工能力开发的重要手段D.绩效管理不利于激发员工对组织的责任心

2.下列关于蓝海战略的说法中，不正确的是( )。A、蓝海战略力图使客户和企业的价值都出现飞跃，由此开辟一个全新的、非竞争性的市场空间B、蓝海战略通过重建市场边界降低搜寻风险C、蓝海战略制定遵循合理的战略顺序降低规划风险D、蓝海战略执行中通过克服关键组织障碍降低组织风险

3.下列哪项对战略管理的描述是不正确的()。A、战略管理应该在开发运营计划前进行，而且一年做一次B、战略计划维持了组织各层面的行动一致性C、战略计划是整合的、长期协调的行动计划D、战略计划使公司能够满足顾客的需要E、所有上述陈述都正确

4.关于组织战略的描述，不正确的是()。A.战略目标根据特定时期的战略形式和组织的利益需要确定B.战略方针在分析当前组织面临战略形势和外部竞争等诸多因素基础上制定，具有较强的针对性，在不同的环境下应采取不同的战略方针C.战略实施能力根据组织战略目标和战略方针要求，确定战略规模，发展方向和重点，是组织自身拥有的，无法通过外部获得D.战略措施是组织决策机构根据战略实施的需要，在组织架构、权利分配、监督机制、授权环境等方面的安排

参考答案和解析
答案：C
解析：
更多“关于组织战略的描述， 不正确的是：（）”相关问题

  • 第1题：

    关于项目组合管理的描述,不正确的是()。

    A、项目组合管理绩效必须结合战略目标进行测量

    B、项目组合管理使组织在高速发展和快速变化的环境中维持市场竞争力

    C、项目组合管理统筹财务、人力、设备等资源

    D、项目集是组织战略计划和项目组合之间联系的桥梁


    参考答案：D

  • 第2题：

    关于各合作保险组织的描述，下列说法不正确的是（ ）。


    参考答案：C
    相互保险社是最早出现的保险组织，也是保险组织最原始的状态。

  • 第3题：

    关于项目组合管理的描述，不正确的是（ ）。

    A.项目组合管理绩效必须结合战略目标进行测量
    B.项目组合管理是组织在高速发展和快速变化的环境中维持市场竞争力
    C.项目组合管理统筹财务，人力，设备等资源
    D.项目集是组织战略计划和项目组合之间联系的桥梁

    答案：D
    解析：
    项目集和项目组合的区别很明显有联系吗？如果说有只能是嵌套关系

  • 第4题：

    下列各项关于组织结构与战略的关系，说法不正确的是（ ）。

    A.钱德勒认为组织结构服从战略
    B.企业最先对经济发展做出反应的是战略
    C.企业管理人员对组织结构变化的抵制会导致结构的变化慢于战略的变化
    D.企业的战略做出变化不一定也需要组织结构跟着改变

    答案：D
    解析：
    一个新的战略需要有一个新的组织结构，至少在一定程度上调整原来的组织结构。如果组织结构不做出相应的变化，新战略也不会使企业获得更大的效益。选项D的说法不正确。

  • 第5题：

    以下关于战略与战术关系的描述中，不正确的是（）

    • A、战略是总体谋划，战术是具体行动
    • B、战略是全局的，战术是局部的
    • C、战略与战术既有密切联系，又有明显区别
    • D、先有战术，后有战略

    正确答案:B

  • 第6题：

    关于企业制定技术研发战略，下列描述不正确的是（）

    • A、企业存在普遍适用的技术研发战略
    • B、企业技术研发战略应是有目的性和针对性的
    • C、企业技术研发战略的制定应考虑企业的战略目标
    • D、企业情况千差万别，但技术研发战略设计有共同的特性和内容

    正确答案:A

  • 第7题：

    以下哪项关于技术学习过程对组织产生的影响，描述是错的：（）

    • A、组织性转化过程
    • B、挑战决策机制
    • C、扩展战略行为的范畴
    • D、改进管理能力

    正确答案:B

  • 第8题：

    下列关于个体学习与组织学习关系的描述中，不正确的是（）。

    • A、组织学习是个体学习的基础
    • B、组织有记忆系统
    • C、组织有认知系统
    • D、组织主动影响个体

    正确答案:A

  • 第9题：

    单选题
    下列关于企业战略与组织结构描述的选项中，错误的是（）。
    A

    分析型战略组织缺少在变化的环境中随机应变的机制

    B

    企业战略的变化快于组织结构的变化

    C

    产业进入成熟期，企业可以采用矩阵结构

    D

    防御型组织主要是要追求稳定的环境


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    以下哪项关于技术学习过程对组织产生的影响，描述是错的（）
    A

    组织性转化过程

    B

    挑战决策机制

    C

    扩展战略行为的范畴

    D

    改进管理能力


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    关于创新管理审核的关键指标，描述不正确的是（）。
    A

    组织是否有创新战略

    B

    组织是否建立了有效的外部联系

    C

    组织是否对企业的内、外部环境进行了调查

    D

    组织是否有有效的实施机制


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    下列关于总体战略表述不正确的是（）。
    A

    总体战略是企业最高层次的战略

    B

    总体战略又称为公司层战略

    C

    总体战略常常涉及整个企业的财务结构和组织结构方面的问题

    D

    总体战略涉及各业务单位的主管及辅助人员


    正确答案： A
    解析： 选项D表述的是业务单位战略（竞争战略）的特征。

  • 第13题：

    下列关于战略人力资源规划与组织战略关系的陈述不正确的是（ ）。

    A．战略人力资源规划与组织战略的制订和实施有密切联系

    B．战略人力资源规划是实现组织战略的重要基础

    C．由于组织的各种特殊战略导致组织采取各种重大举措，都直接构成战略人力资源规划的原因

    D．一般性人力资源规划与战略人力资源规划相比，对于组织战略的制定、实施、实现结合更为紧密


    正确答案：D

  • 第14题：

    下面关于薪酬战略说法不正确的是（ ）

    A.薪酬战略不仅指薪酬决策，也包含薪酬管理
    B.并非所有的薪酬决策都是薪酬战略
    C.薪酬技术与业务管理方面的决策属于薪酬战略
    D.对组织绩效有重大影响的战略性薪酬决策属于薪酬战略

    答案：C
    解析：
    薪酬战略不仅指薪酬决策，也包含薪酬管理。并非所有的薪酬决策都是薪酬战略，薪酬技术与业务管理方面的决策不属于薪酬战略，只有对组织绩效有重大影响的战略性薪酬决策才属于薪酬战略知识点：薪酬计划的制定

  • 第15题：

    下列各项关于组织结构与战略的关系，说法不正确的是（　）。

    A、钱德勒认为组织结构服从战略
    B、企业最先对经济发展做出反应的是战略
    C、企业管理人员对组织结构变化的抵制会导致结构的变化慢于战略的变化
    D、企业的战略做出变化不一定也需要组织结构跟着改变

    答案：D
    解析：
    一个新的战略需要有一个新的组织结构，至少在一定程度上调整原来的组织结构。如果组织结构不做出相应的变化，新战略也不会使企业获得更大的效益。选项D的说法不正确。

  • 第16题：

    关于战略，下面哪一种说法是不正确的（）

    • A、战略是可以围绕着新产品和服务建立的
    • B、组织的战略目标应该对组织的战略挑战
    • C、战略制定不涉及组织的供应商或顾客
    • D、组织通过战略对未来作出应对决策和配置资源

    正确答案:C

  • 第17题：

    下列关于中小企业实施战略管理的必要性描述，不正确的是（）。

    • A、开展战略管理是中小企业发展的需要
    • B、开展战略管理是中小企业生存的需要
    • C、开展战略管理是中小企业升级为大型企业的要求
    • D、开展战略管理是中小企业提高核心竞争力的要求

    正确答案:C

  • 第18题：

    关于创新管理审核的关键指标，描述不正确的是（）。

    • A、组织是否有创新战略
    • B、组织是否建立了有效的外部联系
    • C、组织是否对企业的内、外部环境进行了调查
    • D、组织是否有有效的实施机制

    正确答案:C

  • 第19题：

    下列关于非营利组织战略管理特点表述不正确的是（）

    • A、战略目标具有公益性
    • B、战略管理受环境条件约束
    • C、战略目标高度清晰
    • D、战略具有公开性和透明性

    正确答案:C

  • 第20题：

    下列关于企业市场进攻战略特点的描述中，不正确的是（）

    • A、开拓性强
    • B、风险性大
    • C、潜在利润高
    • D、短期的投资活动

    正确答案:D

  • 第21题：

    单选题
    下列关于非营利组织战略管理特点表述不正确的是（）
    A

    战略目标具有公益性

    B

    战略管理受环境条件约束

    C

    战略目标高度清晰

    D

    战略具有公开性和透明性


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    下列关于中小企业实施战略管理的必要性描述，不正确的是（）。
    A

    开展战略管理是中小企业发展的需要

    B

    开展战略管理是中小企业生存的需要

    C

    开展战略管理是中小企业升级为大型企业的要求

    D

    开展战略管理是中小企业提高核心竞争力的要求


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    以下关于战略与战术关系的描述中，不正确的是（）
    A

    战略是总体谋划，战术是具体行动

    B

    战略是全局的，战术是局部的

    C

    战略与战术既有密切联系，又有明显区别

    D

    先有战术，后有战略


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

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