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直接传授型培训法适用于知识类培训，具体包括( )。A:模拟训练法B:讲授法C:头脑风暴法D:研讨法E:专题讲座法

题目
直接传授型培训法适用于知识类培训，具体包括( )。

A:模拟训练法
B:讲授法
C:头脑风暴法
D:研讨法
E:专题讲座法
相似考题

1.(),适用于系统地进行知识传授的培训。A.角色扮演法B.讲授法C.案例分析法D.研讨法

2.直接传授型培训法适应于知识类培训，具体包括（ ） .(A) 模拟训练法(B) 讲授法(C) 头脑风暴法(D) 研讨法(E) 专题讲座法

3.( )不属于直接传授型培训法的具体方式。A:讲授法B:案例分析法C:研讨法D:专题讲座法

4.适宜知识类培训的直接传授培训形式主要有（ ）A．讲授法B．专题讲座法C．实践法D．研讨法E．务求实效

参考答案和解析
答案：B,D,E
解析：
直接传授型培训法适用于知识类培训，主要包括讲授法、专题讲座法和研讨法等。
更多“直接传授型培训法适用于知识类培训，具体包括( )。”相关问题

  • 第1题：

    直接传授型培训使用于知识类培训，具体包括（ ）。

    A.模拟训练法
    B.讲授法
    C.头脑风暴法
    D.研讨法
    E.专题讲座法

    答案：B,D,E
    解析：
    适宜知识类培训的直接传授培训方法（一）讲授法
    （二）专题讲座法
    （三）研讨法

  • 第2题：

    直接传授型培训使用于知识类培训，具体包括()。

    A:模拟训练法
    B:讲授法
    C:头脑风暴法
    D:研讨法
    E:专题讲座法

    答案：B,D,E
    解析：
    本题考查的是直接传授型培训的类型。

  • 第3题：

    在基本的业务培训方法的直接传授法中，专题讲座法是最基本的培训方法。


    正确答案:错误

  • 第4题：

    在培训过程中具体承担培训任务，向受训者传授知识与技能的人被称为（）

    • A、企业高层管理者
    • B、接受培训者
    • C、培训者
    • D、培训管理者

    正确答案:C

  • 第5题：

    直接传授型培训法包括以下哪些（）

    • A、讲授法
    • B、工作指导法
    • C、专题讲座法
    • D、研讨法
    • E、工作轮换法

    正确答案:A,C,D

  • 第6题：

    员工培训着重于传授适用于员工当前工作所需的知识、技能和态度。


    正确答案:正确

  • 第7题：

    简述直接传授培训方式的具体形式。


    正确答案:1、讲授法；教师按照准备好的讲稿系统地向受训者传授知识，它是最基本的培训方法。
    适用范围：各类学员对学科知识、前沿理论的系统了解。有灌输式讲授、启发式讲授、画龙点睛讲授三种方式。讲课教师是讲授法成败的关键。
    优点：传授内容多，知识比较系统、全面，有利于大面积培养人才；对培训环境要求不高；有利于教师的发挥；学员可利用教室环境相互沟通；也能够向教师请教疑难问题；员工平均培训费用较低。局限性：传授内容多，学员难以完全消化、吸收；单向传授不利于教学双方互动；不能满足学员的个性要求；教师水平直接影响培训效果，容易导致理论与实践相脱节；传授方式较为枯燥单一。
    2、专题讲座法：在形式上和课堂教学法基本相同，但在内容上有所差异。是针对某一个专题知识，一般只安排一次培训。适用范围：管理人员或技术人员。优点：培训不占用大量的时间，形式比较灵活；可随时满足员工某一方面的培训需求；讲授内容集中于某一专题，培训对象易于加深理解。局限性：讲座中传授的知识相对集中，内容可能不具备较好的系统性。
    3、研讨法，既在老师的引导下，学员围绕某一个或几个主题进行交流，相互启发的培训方法，主要有集体讨论、分组讨论、对立式讨论。
    优点：
    1。多向式信息交流。
    2.要求学员积极参与。
    3.加深学员对知识的理解。
    4.形式多样、适应性强。
    研讨法的难点：
    1.对研讨题目、内容的准备要求较高。
    2.对指导教师的要求较高。
    选择研讨题目注意事项：
    1.题目应具有代表性、启发性。
    2.题目难度要适当。
    3.研讨题目应事先提供给学员，以便做好研讨准备。

  • 第8题：

    适宜直接传授知识类的培训方法有（）。

    • A、讲授法
    • B、案例教学法
    • C、专题讲座法
    • D、研讨法
    • E、工作传授法

    正确答案:A,C,D

  • 第9题：

    企业培训目标包括（）。

    • A、技能培训
    • B、团队精神
    • C、知识传授
    • D、工作态度

    正确答案:A,B,D

  • 第10题：

    多选题
    直接传授型培训法适用于知识类培训，具体包括（）。
    A

    模拟训练法

    B

    讲授法

    C

    头脑风暴法

    D

    研讨法

    E

    专题讲座法


    正确答案： C,D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    直接传授型培训法包括以下哪些（）
    A

    讲授法

    B

    工作指导法

    C

    专题讲座法

    D

    研讨法

    E

    工作轮换法


    正确答案： B,E
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    直接传授型培训法的具体方式不包括（）
    A

    研讨法

    B

    案例分析法

    C

    讲授法

    D

    专题讲座法


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    （　　）不属于直接传授型培训法的具体方式。


    A.讲授法

    B.案例分析法

    C.研讨法

    D.专题讲座法

    答案：B
    解析：
    直接传授型培训法主要包括讲授法、专题讲座法和研讨法。

  • 第14题：

    直接传授各选项培训法的具体方式不包括()。

    A:研讨法
    B:案例分析法
    C:讲授法
    D:专题讲座法

    答案：B
    解析：
    直接传授培训方法，适用于知识类培训，主要包括讲授法专题讲座法和研讨法等。

  • 第15题：

    适宜知识类培训的直接传授培训形式主要有（）。

    • A、讲授法
    • B、专题讲座法
    • C、实践法
    • D、研讨法

    正确答案:A,B,D

  • 第16题：

    在培训方法中，（）适用于从事具体岗位所应具备的能力技能和管理实务类的培训。

    • A、专题法
    • B、讲授法
    • C、实践法
    • D、研讨法

    正确答案:C

  • 第17题：

    直接传授型培训法的具体方式不包括（）

    • A、研讨法
    • B、案例分析法
    • C、讲授法
    • D、专题讲座法

    正确答案:B

  • 第18题：

    适宜知识类培训的直接传授培训方法有（）

    • A、培训需求
    • B、培训地点
    • C、培训经费
    • D、培训教师
    • E、培训教材

    正确答案:B,D,E

  • 第19题：

    按照培训形式的不同，可以将培训与开发分为（）

    • A、新员工培训和在职员工培训
    • B、在职培训和脱产培训
    • C、传授性的培训和改变性的培训
    • D、知识性培训和技能型培训

    正确答案:B

  • 第20题：

    直接传授培训方式的具体形式是什么？


    正确答案:（1）课堂教学法；
    （2）专题讲座法；
    （3）个别指导法；
    （4）影视法。

  • 第21题：

    多选题
    实施培训课程的管理，应当包括（　　）。
    A

    前期准备工作

    B

    课程培训实施

    C

    知识技能传授

    D

    培训回顾总结

    E

    培训后的工作


    正确答案： D,B
    解析：
    培训课程的实施是指把课程计划付诸实践的过程。课程实施是整个课程设计过程中的一个实质性阶段，具体包括：①前期准备工作。在新的培训项目即将实施之前做好各方面的准备工作，是培训成功实施的关键。②培训实施阶段。实施阶段的工作包括：课前措施、培训开始的介绍工作、培训器材的维护、保管。③知识或技能的传授。④对学习进行回顾和评估。⑤培训后的工作。主要有向培训师致谢；作问卷调查；颁发结业证书；清理、检查设备；培训成果评估。

  • 第22题：

    单选题
    在培训过程中具体承担培训任务，向受训者传授知识与技能的人被称为（）
    A

    企业高层管理者

    B

    接受培训者

    C

    培训者

    D

    培训管理者


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    企业培训目标包括（）。
    A

    技能培训

    B

    团队精神

    C

    知识传授

    D

    工作态度


    正确答案： D,B
    解析： 暂无解析

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