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请简要说明劳动者派遣的成因和特点。
题目
请简要说明劳动者派遣的成因和特点。
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第1题：
对劳务派遣用工形式的说明，下列描述错误的是（ ）。A.劳务派遣单位与劳动者建立劳动关系
B.劳务派遣单位不直接管理和指挥劳动者从事劳动
C.用工单位直接管理和指挥劳动者从事劳动
D.用工单位与劳动者建立劳动关系答案：D解析：劳务派遣是指劳务派遣单位与被派遣劳动者建立劳动关系后，将该劳动者派遣到用工单位从事劳动的一种特殊用工形式。在这种特殊用工形式下，劳务派遣单位与劳动者建立劳动关系，但是不使用劳动者，即不直接管理和指挥劳动者从事劳动；而用工单位直接管理和指挥劳动者，但是与劳动者之间没有建立劳动关系。 -
第2题：
请简要描述关于学业不良中原源性和伴随性的成因说法。
原源性原因一、神经系统的轻度失调与发展成熟滞后。由此引起的伴随性原因包括：认知过程缺陷（如注意缺陷）、社会性心理问题（如自卑感）、学习心理问题（如学习态度、习惯不良）。
原源性原因二、长期稳定的环境中的不利因素。由此引起的伴随性原因包括：学习心理问题（如学习懈怠）社会性心理问题（如消极的自我概念）。
原源性原因三、个体反应性特征的极端倾向。由此引起的伴随性原因包括：学习心理问题（如不利学习的学习风格）、认知技能的缺陷（如记忆迟钝）。
略 -
第3题：
张某等15位女工被山西大兴劳务派遣公司派遣至深圳某鞋厂从事童鞋加工工作，因拖欠工资发生争议该争议是否属于劳动争议受案范围？请简要说明理由。
正确答案:属于，依据《劳动争议调解仲裁法》第二条规定第二款和第五款的规定，中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议和因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议适用本法。 -
第4题：
请简要说明企业流失的客户类型及其特点。
正确答案: ①蓄意摒弃的客户，即不具有潜在价值而被企业放弃的客户；
②非蓄意摒弃客户，即企业努力挽留但因需求无法得到满足而流失的客户；
③被竞争对手吸引走的客户，即因竞争对手提供价值更高的产品（而非价格吸引）而流失的客户；
④低价寻求型客户，即因竞争对手的价格较低而转向竞争对手的客户；
⑤条件丧失型流失客户，即因客户年龄、生命周期或地理位置的变化而流失的客户。 -
第5题：
请简要说明陆地移动通信环境的特点？
正确答案: 1）移动台天线比较低
2）移动台的移动性
3）信号电平随机变化
4）在城市环境中存在波导效应
5）人为噪声现象严重
6）干扰现象严重. -
第6题：
请简要说明1998年以来我国信贷管理体制的特点。
正确答案: 1998年来的信贷管理体制特点是计划指导，自求平衡、比例管理、间接调控。 -
第7题：
请简要说明张恨水《春明外史》、《金粉世家》和《啼笑因缘》的主要特点。
正确答案: 1.《春明外史》是张恨水的成名之作，以杨杏园的活动为线索，既写了许多发生在当时北京的很多社会热点事件与热门人物，也生动地表现了杨杏园与两个女人的感情纠葛。
2.《金粉世家》是张恨水的鼎盛之作，小说中的社会生活写得比较集中，特别是写金总理家四儿四女的生活，但最吸引人的还是金燕西与冷清秋的爱情故事。
3.《啼笑因缘》是张恨水的成熟之作，不仅表现了社会生活，还有了批判的色彩，最为人称道的是真实地描述了沈凤喜等人的艺术形象。 -
第8题：
问答题请简要说明周作人散文的主要内容和特点。正确答案： 周作人的散文主要可分为杂文（议论性散文）和小品文两大类。周作人的杂文，涉及思想、道德、文艺、政治等多方面的内容，表现出进步的政治倾向，在“五四”时期和二十年代，为中国社会的进步、思想的变革贡献了力量，是新文学散文成就中不可缺少的组成部分。周作人的小品文，最引人注意的内容是对浙江和北京日常生活风貌和民俗的描写，表现出文字朴素、平易、不重藻饰、不刻意求工，感情隐蔽、态度恬适淡泊的平和风格。具有较强的趣味性和广博的知识性。解析： 暂无解析 -
第9题：
问答题请简要描述关于学业不良中原源性和伴随性的成因说法。正确答案： 原源性原因一、神经系统的轻度失调与发展成熟滞后。由此引起的伴随性原因包括：认知过程缺陷（如注意缺陷）、社会性心理问题（如自卑感）、学习心理问题（如学习态度、习惯不良）。
原源性原因二、长期稳定的环境中的不利因素。由此引起的伴随性原因包括：学习心理问题（如学习懈怠）社会性心理问题（如消极的自我概念）。
原源性原因三、个体反应性特征的极端倾向。由此引起的伴随性原因包括：学习心理问题（如不利学习的学习风格）、认知技能的缺陷（如记忆迟钝）。解析： 暂无解析 -
第10题：
问答题请列举四项当今全球主要环境问题，简要说明其成因及危害。正确答案： ①温室效应，成因：由于温室气体排放过多所致，危害：气候变暖带来一系列问题；
②臭氧层破坏，成因：CFCs、哈龙等排放引起，危害：皮肤癌、白内障发病率升高，光化学烟雾事件频发；
③酸雨，成因：硫氧化物、氮氧化物大量排放，溶于雨水中，危害：湖泊、土壤酸化，生态系统破坏，材料使用寿命缩短；
④水资源危机，成因：水污染和水需求量剧增，危害：工农业和生活用水缺乏解析： 暂无解析 -
第11题：
问答题请简要说明张恨水《春明外史》、《金粉世家》和《啼笑因缘》的主要特点。正确答案： 1.《春明外史》是张恨水的成名之作，以杨杏园的活动为线索，既写了许多发生在当时北京的很多社会热点事件与热门人物，也生动地表现了杨杏园与两个女人的感情纠葛。
2.《金粉世家》是张恨水的鼎盛之作，小说中的社会生活写得比较集中，特别是写金总理家四儿四女的生活，但最吸引人的还是金燕西与冷清秋的爱情故事。
3.《啼笑因缘》是张恨水的成熟之作，不仅表现了社会生活，还有了批判的色彩，最为人称道的是真实地描述了沈凤喜等人的艺术形象。解析： 暂无解析 -
第12题：
单选题对劳务派遣用工形式的说明，下列描述错误的是（ ）。A劳务派遣单位与劳动者建立劳动关系
B劳务派遣单位不直接管理和指挥劳动者从事劳动
C用工单位直接管理和指挥劳动者从事劳动
D用工单位与劳动者建立劳动关系
正确答案： C解析：
劳务派遣是指劳务派遣单位与被派遣劳动者建立劳动关系后，将该劳动者派遣到用工单位从事劳动的一种特殊用工形式。在这种特殊用工形式下，劳务派遣单位与劳动者建立劳动关系，但是不使用劳动者，即不直接管理和指挥劳动者从事劳动；而用工单位直接管理和指挥劳动者，但是与劳动者之间没有建立劳动关系。 -
第13题：
什么是SQL，请简要说明它的组成和特点。
结构化查询语言，Structured Query Language，简称 SQL，是关系数据库的标准语言。SQL语言共分为四大类：数据定义语言，数据查询语言，数据操纵语言，数据控制语言。它的特点包括：非过程化语言，统一的语言，是所有关系数据库的公共语言。
略 -
第14题：
请简要说明周作人散文特点。
正确答案: 第一，最引人注意的是写浙江故乡和北京日常生活风貌和民俗的篇什。这些散文表现出对生活的广泛兴趣和细致的观察，对现代散文的题材和样式也是一种开拓。
第二，为现代散文创造了一种平和冲淡的风格。
第三，具有较强的趣味性和广博的知识性。 -
第15题：
王某被A市某派遣公司派遣到B市某工厂工作，因为拖欠加班费，双方发生争议该争议的诉讼时效如何计算，请简要说明理由。
正确答案:依据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。 -
第16题：
简要说明劳动力流动的成因。
正确答案: 1.区域间劳动力供求不平衡
劳动力供求状况在各国或不同地区之间有很大差异，影响因素有：一，人口或劳动力的自然因素不同；二，不同的经济发展水平和速度。
2.经济发展水平的差异
经济发展水平的差异决定了劳动力供求的不同。发达地区，剩余劳动力在工业化的过程中被逐步吸收，就业机会丰富，吸引劳动力的流入。
3.不同国家和地区间同质劳动力的工资差别
同质劳动力在不同国家或地区的工资收入不同，造成劳动力的国际或地区迁移，即从低工资地区流向高工资地区。
4.经济周期引起的波动
经济繁荣时期，企业发展良好，劳动力需求大，会吸收更多的劳动力；当经济衰退时，劳动力市场急剧收缩，失业率大幅上升，劳动力被迫流动。
5.国际资本流动的影响
劳动力会随着资本向国外的流动而产生流动。当一个国家的跨国公司建立之后，要在国外建立分公司、子公司，出雇佣当地劳动力以外，总要带去一定数量的本国职工，产生劳动力迁移和流动。
6.强化工作匹配的意愿
从单个工人的角度来看，变换工作是一种有成本的交易这种交易只有在预期收益相对较高的情况下才会被当事人自愿采取。所以，为了寻求更高的工作匹配度，劳动力会产生流动。 -
第17题：
劳务派遣的性质、特点与成因是什么？
正确答案: 性质：
1、劳务派遣的本质特征是雇用和使用相分离。
2、劳务派遣单位与派遣劳动者之间签订劳动合同，属于劳动关系，需要向被派遣劳动者支付工资、缴纳社会保险、提供福利待遇等。但劳务派遣单位只是形式上的雇主。
3、接受单位是劳动关系当事人中的第三人，与派遣劳动者之间也属于劳动关系，它同时也是劳动派遣机构的客户。它为劳动者提供工作岗位和其他劳动条件，进行劳动组织和劳动监督、劳动安全教育等，并向劳务派遣单位支付派遣费用。
4、派遣劳动者要成为接受单位的劳动组织中的成员，服从接受单位的指挥命令和劳动规则，并付出劳动。
5、三方之间存在两个劳动关系，但都是不完整的劳动关系，通过劳务派遣协议组合在一起才是“既有形式也有关系”的完整劳动关系，因此属于组合劳动关系。
特点：
1、形式劳动关系的运行：劳务派遣单位是形式劳动关系的主体之一，是以劳动力派遣形式用工的用人单位。2、实际劳动关系的运行：接受单位是实际劳动关系的主体之一，是劳动者实际劳动给付的用工单位。
3、劳动争议：劳动争议只能出现在：被派遣劳动者与劳务派遣单位之间；被派遣劳动者与接受单位之间。
成因：
1、降低劳动成本：属于劳动专业化分工，协作提高生产力。它可以最大程度节约用人单位的运营成本。
2、促进就业与再就业：劳动力市场在总量和结构上会存在供求失衡。劳动者派遣则更灵活，能弥补失衡。
3、为强化劳动法制提供条件：中小企业可能没有能力和条件来处理劳动法律事务，而劳务派遣单位的专业操作，可以为强化劳动法制提供条件。
4、满足外国组织驻华代表机构等特殊单位的需求。 -
第18题：
请简要说明截止阀的特点和应用场合。
正确答案: 特点：关闭严密，开启省力；易于调节流量；通过流体要改变方向，阻力较大；启闭缓慢。
应用场合：主要用于蒸汽管路上，也可用于给水、压缩空气和各种物料管路上，不能用于粘度较大，易结焦，含悬浮物与结晶物的管路中。 -
第19题：
问答题请简要说明周作人散文特点。正确答案： 第一，最引人注意的是写浙江故乡和北京日常生活风貌和民俗的篇什。这些散文表现出对生活的广泛兴趣和细致的观察，对现代散文的题材和样式也是一种开拓。
第二，为现代散文创造了一种平和冲淡的风格。
第三，具有较强的趣味性和广博的知识性。解析： 暂无解析 -
第20题：
问答题简述劳动者派遣（劳务派遣）的成因。正确答案： （1）降低劳动管理成本；（2）促进就业与再就业；（3）为强化劳动法制提供条件；（4）满足外国组织驻华代表机构等特殊单位的需求。解析： 暂无解析 -
第21题：
问答题什么是SQL，请简要说明它的组成和特点。正确答案： 结构化查询语言，Structured Query Language，简称 SQL，是关系数据库的标准语言。SQL语言共分为四大类：数据定义语言，数据查询语言，数据操纵语言，数据控制语言。它的特点包括：非过程化语言，统一的语言，是所有关系数据库的公共语言。解析： 暂无解析 -
第22题：
问答题请简要说明陆地移动通信环境的特点？正确答案： 1）移动台天线比较低
2）移动台的移动性
3）信号电平随机变化
4）在城市环境中存在波导效应
5）人为噪声现象严重
6）干扰现象严重.解析： 暂无解析 -
第23题：
问答题劳务派遣的性质、特点与成因是什么？正确答案： 性质：
1、劳务派遣的本质特征是雇用和使用相分离。
2、劳务派遣单位与派遣劳动者之间签订劳动合同，属于劳动关系，需要向被派遣劳动者支付工资、缴纳社会保险、提供福利待遇等。但劳务派遣单位只是形式上的雇主。
3、接受单位是劳动关系当事人中的第三人，与派遣劳动者之间也属于劳动关系，它同时也是劳动派遣机构的客户。它为劳动者提供工作岗位和其他劳动条件，进行劳动组织和劳动监督、劳动安全教育等，并向劳务派遣单位支付派遣费用。
4、派遣劳动者要成为接受单位的劳动组织中的成员，服从接受单位的指挥命令和劳动规则，并付出劳动。
5、三方之间存在两个劳动关系，但都是不完整的劳动关系，通过劳务派遣协议组合在一起才是“既有形式也有关系”的完整劳动关系，因此属于组合劳动关系。
特点：
1、形式劳动关系的运行：劳务派遣单位是形式劳动关系的主体之一，是以劳动力派遣形式用工的用人单位。2、实际劳动关系的运行：接受单位是实际劳动关系的主体之一，是劳动者实际劳动给付的用工单位。
3、劳动争议：劳动争议只能出现在：被派遣劳动者与劳务派遣单位之间；被派遣劳动者与接受单位之间。
成因：
1、降低劳动成本：属于劳动专业化分工，协作提高生产力。它可以最大程度节约用人单位的运营成本。
2、促进就业与再就业：劳动力市场在总量和结构上会存在供求失衡。劳动者派遣则更灵活，能弥补失衡。
3、为强化劳动法制提供条件：中小企业可能没有能力和条件来处理劳动法律事务，而劳务派遣单位的专业操作，可以为强化劳动法制提供条件。
4、满足外国组织驻华代表机构等特殊单位的需求。解析： 暂无解析