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劳动争议的申诉时效为（ ）A．15日B．30日C．60日D．90日

题目

劳动争议的申诉时效为（ ）

A．15日

B．30日

C．60日

D．90日

相似考题

1.劳动争议仲裁的申诉时效为60日，经仲裁委员会批准可以延期。延期不得超过（ ）。A．15日B．30日C．60日D．90日

2.劳动争议仲裁的申诉时效为（ ）。A．15天B．30天C．60天D．90天

3.劳动争议调解委员会调解劳动争议应在当事人申请调解之日起( )内结案。A．15日B．30日C．60日D．90日

4.行政复议的申请期限一般为（ ）。 A．15日 B．30 日 C．60日 D．90日

参考答案和解析
正确答案：C
更多“劳动争议的申诉时效为()A.15日 B.30日 C.60日 D.90日 ”相关问题

  • 第1题：

    政府法制部门办理的行政执法争议协调事项应当在几日内办结（）

    A.15日

    B.30日

    C.60日

    D.90日


    参考答案：C

  • 第2题：

    当事人申请劳动争议仲裁的时效是，从知道或应当知道权利受侵害之日起( )。

    A.15日内

    B.30日内

    C.60日内

    D.90日内


    正确答案：C

  • 第3题：

    行政复议的申请期限一般为( )。

    A.15日
    B.30日
    C.60日
    D.90日

    答案：C
    解析：

  • 第4题：

    劳动争议当事人申请仲裁的，应当从知道或者应当知道其权利被侵害之日起（ ）内，以书面形式向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

    A．15日

    B．30日

    C．60日

    D．90日


    正确答案：C

  • 第5题：

    劳动教养行政复议的申请期限是自知道劳动教养决定之日起（ ）内。

    A．15日

    B．30日

    C．60日

    D．90日


    正确答案：C
    劳动教养行政复议的申请期限是自知道劳动教养决定之日起60日内。

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