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（ ）是劳动法律关系的特征之一，指雇主、雇员在劳动法律关系之中既是权利主体，又是义务主体，互为对等关系，任何一方在自己未履行义务的前提下，无权要求对方履行义务，不能只要求对方履行义务而自己只享有权利。A．雇主、雇员关系B．双务关系C．隶属关系D．劳动关系

题目

（ ）是劳动法律关系的特征之一，指雇主、雇员在劳动法律关系之中既是权利主体，又是义务主体，互为对等关系，任何一方在自己未履行义务的前提下，无权要求对方履行义务，不能只要求对方履行义务而自己只享有权利。

A．雇主、雇员关系

B．双务关系

C．隶属关系

D．劳动关系

相似考题

1.劳动法律关系的（ ）是指依据劳动法律的规定，享有权利、承担义务的劳动法律关系的参与者，即雇主与雇员。A．主体B．客体C．内容D．事实

2.以下关于劳动法律关系的表述错误的是（ ）。A．劳动法律关系是以国家强制力作为保障手段的社会关系B．强行性规范而形成的劳动法律关系受国家法律强制力的直接保障C．任意性规范形成的劳动法律关系的内容不受国家强制力保障D．雇主和雇员在劳动法律关系中，既是权利主体，又是义务主体

3.对劳动法律关系主体表述正确的是( )。A．企业工会组织是劳动法律关系主体之一B．劳动法律关系主体是劳动法律的参与者C．劳动法律关系主体是劳动者和用人单位D．劳动法律关系主体是劳动权利和义务的承担者E．劳动法律关系主体是劳动权利和义务指向的对象

4.劳动法律关系是一种（ ），雇主和雇员在劳动法律关系之中既是权利主体，又是义务主体，互为对价关系。A．劳动关系B．法律关系C．劳动合同D．双务关系

更多“()是劳动法律关系的特征之一,指雇主、雇员在劳动法律关系之中既是权利主体,又是义务主体 ”相关问题

  • 第1题：

    劳动法律关系是一种双务关系，雇主、雇员在劳动法律关系之中既是（ ）。

    A.对等关系 B.权力主体 C.义务主体 D.互为对价关系
    E.雇佣关系


    答案：B,C,D
    解析：

  • 第2题：

    劳动法律关系的（ ）是指依据劳动法律的规定，享有权利、承担义务的劳动法律关系的参与者，即雇主与雇员。
    A.主体 B.客体 C.内容 D.事实


    答案：A
    解析：

  • 第3题：

    （）是劳动法律关系的特征之一，指雇主、雇员在劳动法律关系之中既是权利主体，又是义务主体，互为对等关系，任何一方在自己未履行义务的前提下，无权要求对方履行义务，不能只要求对方履行义务而自己只享有权利。

    A雇主、雇员关系

    B双务关系

    C隶属关系

    D劳动关系


    B
    略

  • 第4题：

    劳动法律关系是一种（ ），雇主和雇员在劳动法律关系之中既是权利主体，又是义务主体，互为对价关系。
    A.劳动关系 B.法律关系 C.劳动合同 D.双务关系


    答案：D
    解析：

  • 第5题：

    以下关于劳动法律关系的表述，错误的是( )。

    A:劳动法律关系是以国家强制力作为保障手段的社会关系
    B:雇主和雇员在劳动法律关系中，既是权利主体，又是义务主体
    C:任意性规范形成的劳动法律关系的内容，不受国家强制力保障
    D:强行性规范形成的劳动法律关系受国家法律强制力的直接保障

    答案：C
    解析：
    任意性规范形成的劳动法律关系的内容，在其受到危害时，须经权利主体请求后，国家强制力才会显现。

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