是连接成员的地位、权力和专业特长的纽带和框架,使组织中成员与成员之间形成上下级(纵向)关系、并列(横向)关系和职能(交叉)关系。
A.特定的目标
B.组织内成员之间的关系
C.组织内成员的职务
D.组织内的职务
第1题:
在一个组织中,成员与成员之间的关系叮以设计成( )。
第2题:
第3题:
大群体中成员较多,组织结构复杂,成员与成员之间缺乏直接的联系和依赖关系,而是以共同的活动任务间接地发生联系。
第4题:
第5题:
企业道德的内容构成,主要是涉及调整()方面关系的行为准则和规范。
A企业成员之间
B成员与企业之间
C企业与社会之间
D企业与企业之间
E成员与成员之间