A、指导型
B、支持型
C、参与型
D、独裁型
1.认为用组织愿景和“做正确的事情”来激励下属的领导理论有( )。A.魅力型领导理论B.权变理论C.改变型领导理论D.特质理论E.路径一目标理论
2.()理论的内容包括五个方面:领导过程、()、()、领导方式和()。A、路径—目标B、目标设置C、路径改善D、权变因素
3.路径—目标理论的内容包括五个方面:()、()、()、领导方式和()。A、领导过程B、目标设置C、路径改善D、权变因素
4.戴维斯和豪斯的路径——目标理论认为,领导者的工作是利用结构、支持和报酬,建立有助于员工组织目标的工作环境。其内容包括5个方面:领导过程、()、路径改善、领导方式、权变因素。
第1题:
A.指示型领导
B.支持型领导
C.参与型领导
D.成就导向型领导
E.命令型领导
第2题:
“路径—目标”理论认为,领导方式有()。
A指导型
B支持型
C参与型
D成就导向型
E独裁型
第3题:
51、领导权变理论中的路径——目标理论的领导方式包括 领导方式、 领导方式、 领导方式和 领导方式
第4题:
第5题:
领导权变理论中的路径——目标理论的领导方式包括 领导方式、 领导方式、 领导方式和 领导方式