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某甲在一企业工作,试用期未满便想解除劳动合同,请问下列各项表述中哪一项是正确的?A.甲应当提前30日以口头或书面形式通知企业解除合同B.甲应当提前30日以书面形式通知企业解除合同C.甲可以随时通知企业解除合同D.甲在试用期内不得解除合同

题目

某甲在一企业工作,试用期未满便想解除劳动合同,请问下列各项表述中哪一项是正确的?

A.甲应当提前30日以口头或书面形式通知企业解除合同

B.甲应当提前30日以书面形式通知企业解除合同

C.甲可以随时通知企业解除合同

D.甲在试用期内不得解除合同


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  • 第1题:

    下列关于劳动者单方解除劳动合同的表述正确的是:
    A.无论在何种情况下,劳动者应当提前30日以书面形式通知用人单位
    B.在试用期内,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同
    C.在试用期内,劳动者应当提前3日以书面形式通知用人单位解除劳动合同
    D.在试用期内,劳动者应当提前3日以书面形式或者口头形式通知用人单位解除劳动合同


    答案:D
    解析:
    我国《劳动合同法》第38条规定,用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
    我国《劳动合同法》第37条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。即试用期可以书面或口头形式通知用人单位解除劳动合同。
    故本题答案为D。

  • 第2题:

    某甲在一企业工作,试用期未满便想解除劳动合同,则下列说法正确的是()

    A、甲应当提前3日以口头或书面形式通知企业解除合同
    B、甲应当提前30日以书面形式通知企业解除合同
    C、甲可以随时通知企业解除合同
    D、甲在试用期内不得解除合同

    答案:A
    解析:
    根据《劳动合同法》的规定,劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同。

  • 第3题:

    105、小王在一家企业工作,试用期未满想解除劳动合同,请问小王的做法哪一项是正确的()

    A.小王应提前3日或以口头或书面形式通知企业解除合同

    B.小王应提前30日以书面形式通知企业解除合同

    C.小王可以随时通知企业解除合同

    D.小王在试用期内不得解除合同


    小王应提前30日以书面形式通知企业解除合同

  • 第4题:

    某甲在一企业工作,试用期未满便想解除劳动合同,请问下列各项表述中哪一项是正确的?
    A.甲应当提前30日以口头或书面形式通知企业解除合同
    B.甲应当提前30日以书面形式通知企除合同
    C.甲可以随时通知企业解除合同
    D.甲在试用期内不得解除合同


    答案:C
    解析:
    无(原答案为C)。根据《劳动法》第32条,试用期内劳动者无须预告用人单位,可随时通知用人单位解除劳动合同。根据《劳动合同法》第37条规定,劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同。因此本题当年答案为C,目前无解。

  • 第5题:

    小王在一家企业工作,试用期未满想解除劳动合同,请问小王的做法哪一项是正确的()

    A.小王应提前3日或以口头或书面形式通知企业解除合同

    B.小王应提前30日以书面形式通知企业解除合同

    C.小王可以随时通知企业解除合同

    D.小王在试用期内不得解除合同


    小王应提前30日以书面形式通知企业解除合同