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更多“组织变革是组织为适应内部环境变化而进行的根本性重构或再设计。()”相关问题
  • 第1题:

    组织变革就是组织根据内外环境的变化,及时对组织中的要素进行结构性的变革,以适应未来环境的变化。()

    此题为判断题(对,错)。


    参考答案:√

  • 第2题:

    研究组织行为学中的组织设计与组织变革的理论和方法,可使管理者更好地适应环境的变化,进行组织的改革,增强活力,提高绩效。()

    此题为判断题(对,错)。


    正确答案:√

  • 第3题:

    组织变革是组织为适应内外环境与条件的变化,所进行的各种具有革命性的调整和改变。从本质上讲,组织变革就是( )。 A.组织创新 B.组织开放 C.组织失败 D.组织变化


    正确答案:A
    组织变革是组织为适应内外环境与条件的变化所进行的各种具有革命性的调整和改变,从本质上讲,组织变革就是组织创新。 

  • 第4题:

    组织变革就是指组织的结构随着环境的变化而变化。( )


    答案:错
    解析:
    组织变革是指运用行为科学和相关管理方法,对组织的权力结构、组织规模、沟通渠道、角色设定、组织与其他组织之间的关系,以及对组织成员的观念、态度和行为,成员之间的合作精神等进行有目的的、系统的调整和革新,以适应组织所处的内外环境、技术特征和组织任务等方面的变化,提高组织效能。

  • 第5题:

    组织为了适应内外环境的变化,必须对其自身进行整理和修正,这称为( )。

    A.组织发展
    B.组织变革
    C.组织文化
    D.组织设计

    答案:B
    解析:
    组织为了适应内外环境的变化,必须对其自身进行整理和修正,这称为组织变革。组织变革的原因是内部和外部环境的变化。外部环境包括政治、经济、技术、社会、心理等;内部环境则主要指组织成员的工作态度、士气、期望、个人价值观、人员素质的变化等。

  • 第6题:

    对组织的重新设计或再设计,以及将这种再设计付诸实现的过程是组织变革。


    正确答案:正确

  • 第7题:

    为适应环境的变化,系统内部必须(),有组织有目的地去适应环境。

    • A、适应变化
    • B、改变关系
    • C、维持平衡

    正确答案:B

  • 第8题:

    环境创新是指企业为适应外界变化而调整内部结构或行动。


    正确答案:错误

  • 第9题:

    组织变革指组织面对内外部环境变化而进行改革和适应的过程,近一、二十年的组织变革主要面向过程的()

    • A、组织再造
    • B、和谐管理
    • C、有效性
    • D、效率管理

    正确答案:A

  • 第10题:

    多选题
    关于组织变革的说法,正确的是(  )。
    A

    当组织出现决策失灵、沟通不畅、不能发挥效率和缺乏创新任一情况时,就应该进行变革

    B

    以人员为中心的变革是最根本和最重要的变革

    C

    以结构为中心的变革是指为了适应环境的不断变化,组织内部机构需要进行的分化和统合

    D

    完成组织目标所采取的方法和设备的改变,属于以技术为中心的变革

    E

    组织变革的首要步骤是组织诊断


    正确答案: C,B
    解析:

  • 第11题:

    单选题
    下列不属于组织变革原因的是()
    A

    组织经营环境的变化

    B

    组织领导的变化

    C

    组织内部条件的变化

    D

    组织本身成长的要求


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    面对动态变化、竞争加剧的世界经济,管理者必须注意考虑环境因素的作用,以便充分理解与熟悉环境,从而能够做到有效地适应环境并()
    A

    进行组织变革。

    B

    保持组织稳定。

    C

    减少环境变化。

    D

    推动环境变革。


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    组织变革是指为适应内外环境的变化,而对组织的元素所做的调整与修正过程。()

    此题为判断题(对,错)。


    参考答案:正确

  • 第14题:

    组织变革是组织不适应其内部和外部因素的变化要求,进行自我调整和自我更新的过程。()


    参考答案:√

  • 第15题:

    组织变革是组织为适应内部环境变化而进行的根本性重构或再设计。( )


    答案:错
    解析:
    组织变革是组织为适应内外部环境及条件的变化,对组织的目标、结构及组成要素等适时而有效地进行的根本性重构或再设计。

  • 第16题:

    企业组织设计可分为两种:()和因业务扩展、环境变化或发现新问题,对组织结构进行的再调整与再设计。

    A.对现存组织的改进和完善
    B.对组织进行必要的改进、整合、重构
    C.促进组织的变革和创新
    D.新企业成立之初的组织设计

    答案:D
    解析:
    企业组织设计可分为两种:①新企业成立之初的组织设计;②因业务扩展、环境变化或发现新问题,对组织结构进行的再调整与再设计。

  • 第17题:

    对组织进行调整、改革与再设计的过程是()

    • A、组织创新
    • B、组织变革
    • C、组织开发
    • D、组织规划

    正确答案:B

  • 第18题:

    组织创新服务力是组织所进行的一项有计划、有组织的系统变革过程。它应当遵循以下基本原则().

    • A、必须按照组织管理部门制定的规划来进行
    • B、应当使组织既能适应当前的环境要求和组织的规划来进行
    • C、应当使组织既能适应当前的环境要求和组织内部条件,又能适应未来的外部环境要求以及未来的内部条件的变化
    • D、应当预见到知识、技术、人员的心理和态度的变化,以及工作程序、行为、工作设计和组织设计的改变,并根据这些变化,采取相应的措施

    正确答案:A,B,C,D

  • 第19题:

    对组织的机构和活动进行创构、变革和再设计的活动是()

    • A、组织结构化
    • B、组织部门化
    • C、组织设计
    • D、组织变革

    正确答案:C

  • 第20题:

    下列不属于组织变革原因的是()

    • A、组织经营环境的变化
    • B、组织领导的变化
    • C、组织内部条件的变化
    • D、组织本身成长的要求

    正确答案:B

  • 第21题:

    单选题
    组织变革的根本目的是    (  )
    A

    适应外部环境变化

    B

    适应内部环境变化

    C

    战略调整

    D

    提高组织的效能


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    对组织进行调整、改革与再设计的过程是()
    A

    组织创新

    B

    组织变革

    C

    组织开发

    D

    组织规划


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    组织根据内外环境的变化而进行的调整、改革和适应的过程是    (    )
    A

    组织设计

    B

    组织变革

    C

    组织调整

    D

    组织活动


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    判断题
    组织变革是组织为适应内部环境变化而进行的根本性重构或再设计。
    A

    B


    正确答案:
    解析: