第1题:
第2题:
领导安排你和同事一起工作,对于这项工作,你有一个建议,能够提高效率,后果是同事的工作量会增加,这时,你怎么办?
第3题:
如果你在一个较为正式、庄重的场合要介绍4个人,一个是你的妻子,一个是25岁的女同事,一个是26岁的男同事,还有一个是55岁的前辈,那你的介绍顺序是()。
第4题:
你主持一场讨论会,在此过程中有两个同事意见不统一,发生争吵,有动手的苗头,你会怎么处理?
第5题:
你无意间看到了同事在做不愿意被看到的事情,这时你看到了同事,同事也看到了你,你怎么办?
第6题:
你单位的同事老王在你刚进单位时很照顾你,帮过你很多忙,但他经常让你帮他做些工作任务之外的事情。上个周六,他又让你去机场帮他接人,刚好领导交给你一项紧急任务,你就没去,他对你意见很大。你会怎么跟他谈?请现场模拟。
第7题:
某领导当众批评某同事在工作中的失误,该同事认为领导的批评有偏颇,站起来极力辩解,并指出你了解事情的真相,可以证明他的处理方式是对的,这时你会怎么办?
第8题:
第9题:
第10题:
前辈,男同事,女同事,妻子
女同事,妻子,前辈,男同事
妻子,前辈,女同事,男同事
前辈,女同事,男同事,妻子
第11题:
找主管,承认错误
找几个老乡合计一下
找同事帮助说情
查看规章制度,看如何处理
第12题:
假如你在工作中出了差错,你会()
第13题:
你的领导比较严肃,有天你和同事在背后议论他,结果发现他站在你们后面,你知道他肯定听到了议论,你怎么处理?
第14题:
同事的孩子在你班上,让你特殊对待,你怎么办?
第15题:
你和你的一个同事合作一个项目,现在你的同事病重,一个项目你一个人完不成,你怎么办?
第16题:
你的同事在你身后总是说你的坏话,你是宽容还是仇恨,请谈谈你的看法。
第17题:
领导交给你和另外一个同事一项工作,但同事不积极,做事情不与你合作,领导批评你,你怎么办?
第18题:
第19题:
第20题:
第21题: