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在年度基本授权流程中,拟定行长对经营管理岗位和分支机构负责人基本授权建议的部门或岗位是( )。A.授权管理部门B.有关业务管理部门C.行长D.副行长

题目

在年度基本授权流程中,拟定行长对经营管理岗位和分支机构负责人基本授权建议的部门或岗位是( )。

A.授权管理部门

B.有关业务管理部门

C.行长

D.副行长


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参考答案和解析
正确答案:B
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  • 第1题:

    根据《行长授权管理办法》规定,以下不属于授权管理职能部门职责的是( )

    A.拟定、修订授权管理规章制度;

    B.组织开展基本授权、特别授权和授权调整工作;

    C.管理和维护授权管理信息系统;

    D.对越权人员进行处理。


    正确答案:D

  • 第2题:

    《行长授权管理办法》规定的行长授权定义中的“本部其他经营管理岗位”包括( )

    A.副行长等其他高级管理人员

    B.内部职能部门和直属机构负责人

    C.独立审批人

    D.其他审批岗位等特殊业务岗位


    正确答案:ABCD

  • 第3题:

    内部控制基本要求中强调的“严格授权控制”包含()。

    A.分支机构和公司员工必须在规定的授权范围内行使相应的职责

    B.要有明确的授权分工,操作相对独立

    C.重大业务的授权要采用书面形式,明确授权时效

    D.各岗位职责明确,有详细的岗位说明书和业务流程


    正确答案:AC
    各岗位职责明确,有详细的岗位说明书和业务流程;要有明确的授权分工,操作相对独立是部门设置的原则相关内容。

  • 第4题:

    某二级分行开展年度基本转授权工作时,拟定基本转授权方案的部门或岗位是( )

    A.信贷管理部

    B.副行长

    C.内控合规部

    D.财务会计部


    正确答案:C

  • 第5题:

    转授权是指受权人在授权范围内对本单位业务部门、所辖机构和岗位转授予的权限;包括基本授权的转授权和特别授权的转授权。

    此题为判断题(对,错)。


    正确答案:√