制定薪酬政策,进行薪酬决策的重要前提条件是( ) A.工作评价 B.已有薪资制度 C.薪酬调查 D.企业现状及发展目标
1.是制定薪酬政策,进行薪酬决策的重要前提条件。A.企业现状及发展目标B.工作评价C.薪酬调查D.工会的力量
2.以下哪一个是薪酬设计的前提条件()。A.制定薪酬原则和战略B.进行工作分析C.市场薪酬调查D.进行工作评价
3.以下说法不正确的是( )。A.战略性薪酬管理的核心是企业不同战略下做出的一系列薪酬决策B.薪酬是企业和员工之间的一种心理契约C.企业现状及未来战略目标是制定薪酬政策,进行薪酬决策的重要前提条件D.薪酬调查是确定薪酬体系的基础
4.制定薪酬政策,进行薪酬决策的重要前提条件是( )。 A.工作评价 B.已有薪资制度 C.薪酬调查 D.企业现状及发展目标
第1题:
下列说法中,不正确的是( )。
A.战略性薪酬管理的核心是企业在不同战略下做出的一系列薪酬决策
B.薪酬是企业和员工之间的一种心理契约
C.企业现状及未来战略目标是制定薪酬政策,进行薪酬决策的重要前提条件
D.薪酬调查是确定薪酬体系的基础
第2题:
第3题:
第4题:
第5题: