第1题:
人能够将事、人和信息有机结合在在一起,虽然受个人偏好和个人能力的影响,联系的程度存在的差异被称为()。
第2题:
按照一定要求完成操作程序的能力,在技能分类中称为()
第3题:
领导者需要具备广泛的能力,其中()体现了领导者的社会能力。
第4题:
独立思考、逆向思考和综合思考,是领导者提高思维能力的三条重要途径。
第5题:
领导技能发展的主要途径是()。
第6题:
在领导者的技能当中,按照模型、框架和关系进行思考的能力称为( )。
第7题:
成就、自信和承诺
影响力和政治觉悟的能力
设身处地为他人着想的能力
统揽全局、战略思考、辨析局势、放眼未来的能力
第8题:
知识技能
技术技能
概念技能
人际技能
第9题:
影响力、政治觉悟和设身处地为他们着想的能力
辨析局势和放眼未来的能力
成就、自信和承诺
统揽全局和战略思考的能力
第10题:
领导能力
合作能力
沟通能力
办公软件的应用
特定岗位上需要的技能
第11题:
对
错
第12题:
知识技能
技术技能
概念技能
人际技能
第13题:
对已经获取的初步信息进行加工、获得结论的能力是()。
第14题:
领导者需要具备广泛的能力,其中()体现了领导者的思维能力。
第15题:
成功的领导者融入到环境和组织当中,获得人们的广泛(),才是成为一个成功的领导者
第16题:
人员技能按照能力模型的要求一般包括基础技能、核心技能和专业技能,其中核心技能包括()。
第17题:
人员技能按照能力模型的要求包括多种职能,其中办公软件的应用属于()。
第18题:
知识技能
技术技能
概念技能
人际技能
第19题:
动作技能
心智技能
记忆技能
逻辑技能
第20题:
技术技能
基础技能
核心技能
专业技能
第21题:
通用技能
特定工作技能
适应性技能
联系技能
第22题:
增加领导者的概念技能
增加领导者的技术技能
基于领导能力的培养
对领导者进行辅导
增加领导者的人际技能
第23题:
知识技能
技术技能
概念技能
人际技能