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参考答案和解析
参考答案:B
更多“网络管理组巡考核指标分值为:A5分。 ”相关问题
  • 第1题:

    网络管理组巡承担集团公司对各省网络组巡的保障落实工作,在组巡工作中被扣分或没有满足组巡办法要求的,若属于网络优化中心负责的,每项扣除网络优化中心()

    • A、0.2分
    • B、0.3分
    • C、0.4分
    • D、0.5分

    正确答案:B

  • 第2题:

    武术套路比赛新规则的裁判分别由A组裁判(动作规格)分值为()分;B组裁判(演练技巧)分值为()分;C组裁判(动作难度)分值为2分所组成.


    正确答案:5;3

  • 第3题:

    小区完好率考核分值为()。

    • A、10分
    • B、15分
    • C、20分
    • D、25分

    正确答案:B

  • 第4题:

    企业负责人年度关键业绩指标评价标准中(专业公司),网络与信息安全任务完成率中:重点考核落实公司网络与信息安全方面工作任务和要求的任务完成情况,不发生网络与信息安全事件方面。发生网络安全重大管理违章事件,每起减该指标分值的%;发生网络安全较大管理违章事件,每起减该指标分值的()%;发生网络安全管理违章事件,每起减该指标分值的()%;发生网络安全技术违章事件,每起减该指标分值的()%。()

    • A、5  3  1  0.5
    • B、4  2  1  0.5
    • C、5  2.5  1  0.5
    • D、4  3  2  0.57

    正确答案:C

  • 第5题:

    网络预约出租汽车驾驶员违反服务质量信誉考核指标的,一次扣分分值分别为:3分、5分、10分、20分四种。


    正确答案:正确

  • 第6题:

    网络预约出租汽车驾驶员服务质量信誉考核基准分值为()分。

    • A、100
    • B、50
    • C、30
    • D、20

    正确答案:D

  • 第7题:

    出租汽车企业服务质量信誉考核实行基准分值为100分的计分制,另外加分分值为10分。


    正确答案:错误

  • 第8题:

    网约车驾驶员服务质量信誉考核实行基准分值为20分的计分制,另外加分分值为5分。


    正确答案:错误

  • 第9题:

    单选题
    在“鲁班奖工程综合评价表”中,“工程管理”部分所占分值为()。
    A

    5分

    B

    3分

    C

    2分

    D

    1分


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    企业负责人年度关键业绩指标评价标准中(专业公司),网络与信息安全任务完成率中:重点考核落实公司网络与信息安全方面工作任务和要求的任务完成情况,不发生网络与信息安全事件方面。发生网络安全重大管理违章事件,每起减该指标分值的%;发生网络安全较大管理违章事件,每起减该指标分值的()%;发生网络安全管理违章事件,每起减该指标分值的()%;发生网络安全技术违章事件,每起减该指标分值的()%。()
    A

    5  3  1  0.5

    B

    4  2  1  0.5

    C

    5  2.5  1  0.5

    D

    4  3  2  0.57


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    判断题
    网络管理组巡考核指标分值为:A5分。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    判断题
    故障管理考核指标分值为:10分对。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    武术比赛采用10分制,A组裁判员负责(),分值为5分;B组裁判员负责()分,分值2分;C组裁判员负责()分,分值3分。


    正确答案:动作质量分;动作演练水平;动作难度

  • 第14题:

    故障管理考核指标分值为:10分对。


    正确答案:正确

  • 第15题:

    网络管理组巡考核指标分值为:A5分。


    正确答案:正确

  • 第16题:

    诚信考核达到AAA级,根据规定,应满足的条件有()

    • A、未达到A级的考核条件
    • B、上一考核周期诚信考核为AA级及以上
    • C、考核周期内累计计分分值未达到10分
    • D、考核周期内累计计分分值为0分

    正确答案:B,D

  • 第17题:

    根据《三亚市网络预约出租汽车服务质量信誉考核暂行办法》规定,网络预约出租汽车驾驶员违反服务质量信誉考核指标的,一次扣分分值分别为:3分、5分、10分、20分四种,扣至0分为止。


    正确答案:正确

  • 第18题:

    三亚市网络预约出租汽车驾驶员服务质量信誉考核实行基准分值为20分的计分制,另外加分分值为10分。


    正确答案:正确

  • 第19题:

    根据《三亚市网络预约出租汽车服务质量信誉考核暂行办法》,网络预约出租汽车驾驶员服务质量信誉考核实行基准分值为20分的计分制,另外加分分值为10分。


    正确答案:正确

  • 第20题:

    以下关于对公客户经理的绩效管理指标设置表述正确的是()。

    • A、从定量指标设置权重相应评定考核分
    • B、从定性指标设置权重相应评定考核分值
    • C、从定量和定性两类指标设置权重相应评定考核分值
    • D、从效益和风险控制两类指标设置权重相应评定考核分值

    正确答案:C

  • 第21题:

    单选题
    以下关于对公客户经理的绩效管理指标设置表述正确的是()。
    A

    从定量指标设置权重相应评定考核分

    B

    从定性指标设置权重相应评定考核分值

    C

    从定量和定性两类指标设置权重相应评定考核分值

    D

    从效益和风险控制两类指标设置权重相应评定考核分值


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    填空题
    武术比赛采用10分制,A组裁判员负责(),分值为5分;B组裁判员负责()分,分值2分;C组裁判员负责()分,分值3分。

    正确答案: 动作质量分,动作演练水平,动作难度
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    填空题
    武术套路比赛新规则的裁判分别由A组裁判(动作规格)分值为()分;B组裁判(演练技巧)分值为()分;C组裁判(动作难度)分值为2分所组成.

    正确答案: 5,3
    解析: 暂无解析